Conseillère ou conseiller senior en gestion d&;actifs

« Devenez le stratège qui transforme les actifs en valeur durable. »

Chez Norda Stelo, l’humain, l’expertise et l’innovation guident chacune de nos décisions. Notre mission : aider les organisations à bâtir des infrastructures plus résilientes, plus durables et plus performantes en s’appuyant sur des pratiques de gestion d’actifs structurées, innovantes et orientée vers l’avenir.

Au sein de notre Centre d’Excellence – Gestion d’actifs, vous jouerez un rôle déterminant dans la conception et la mise en œuvre de stratégies qui optimisent la performance, prolongent la durée de vie des infrastructures et influencent la prise de décision à tous les niveaux. Grâce à votre leadership, vous mobiliserez des équipes multidisciplinaires et générerez un impact concret et durable pour nos clients et pour les communautés qu’ils servent.

Suivez votre étoile!

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

L'équipe derrière le génie

Vous joindrez une équipe multidisciplinaire et passionnée et une entreprise en pleine évolution ayant amorcé une démarche vers la durabilité des actifs. Composée d’une dizaine de consultants chevronnés, vous intégrerez une équipe collaborative et prête à relever des défis avec nos clients.

La résilience des actifs revêt de plus en plus d’importance en raison de nombreux enjeux économiques, opérationnels, environnementaux et sociétaux qui deviennent incontournables.

Notre approche en gestion d’actifs est de miser sur la pérennité des actifs permettant d’avoir un impact positif direct sur l’environnement, les communautés, la santé financière de nos clients et la sécurité au travail. Norda Stelo a développé une approche adaptée aux besoins des clients, dont l’objectif est d’augmenter de façon intelligente la durée de vie des actifs, tout en assurant une gestion proactive des risques et un suivi dynamique de leur état de santé.

Notre expertise est diversifiée, et vous?

En tant que conseiller·ère senior, vous accompagnerez certains des plus grands propriétaires d’actifs au Québec et au Canada dans la transformation de leurs pratiques. Votre rôle : élever leur maturité organisationnelle, structurer leur vision stratégique et implanter des approches de gestion d’actifs à forte valeur ajoutée, capables d’influencer durablement leurs décisions d’affaires.

Votre mandat consiste à guider les organisations clientes dans l’optimisation et l’évolution de la gestion de leurs actifs critiques. Vous réaliserez des diagnostics approfondis de leur maturité et de la performance de leurs infrastructures, proposerez des stratégies intégrées et pragmatiques alignées sur leurs objectifs financiers, opérationnels et environnementaux, et piloterez des projets complexes mobilisant des équipes multidisciplinaires de haut niveau.

Vous jouerez également un rôle déterminant dans le transfert de connaissances en animant des ateliers, formations et activités de coaching. Vous accompagnerez les décideurs dans l’adoption des meilleures pratiques reconnues internationalement (Institute of asset management (IAM), ISO 55000, etc.) et contribuerez à la modernisation des organisations grâce à la mise en valeur des technologies et solutions innovantes, dont la plateforme Stelar, pour maximiser la performance, la durabilité et l’efficacité de leurs actifs.

Vos principales missions

Analyse stratégique et positionnement organisationnel

• Réaliser des diagnostics de maturité en gestion d’actifs et des analyses avancées de performance.

• Évaluer les modèles de gouvernance, les pratiques opérationnelles, les capacités organisationnelles et les risques associés aux actifs.

Élaboration de stratégies de gestion d’actifs

• Définir des orientations stratégiques alignées sur les objectifs d’affaires.

• Développer des feuilles de route (optimisation du cycle de vie, priorisation des investissements, gestion proactive des risques, gestion et valorisation des données, modèles décisionnels avancés, stratégies de résilience et durabilité)

Leadership de projets complexes

• Piloter des mandats multidisciplinaires et…