Ingénieur; e) industriel

Relevant du directeur de l’ingénierie, le ou la chargé(e) de projet joue un rôle essentiel dans l’optimisation de la performance des usines de PH Tech. Il mène différents projets d’amélioration au niveau des processus, méthode de travail et aménagement afin d’accroître la productivité et la capacité de production. Il/elle collabore étroitement, sur une base quotidienne, avec les départements de production, opération, TI, et R&D afin d’optimiser nos opérations et satisfaire nos clients!

• Gérer des projets d’amélioration des processus, méthodes de travail et aménagement, afin d’accroître la productivité et la capacité de production des usines;
• Analyser les indicateurs de performances et autres données de production, déterminer et implanter des actions d’améliorations afin de réduire les pertes de productivité;
• Développer et implanter différentes améliorations dans le module de production du système ERP;
• Structurer, documenter et optimiser les méthodes de travail;
• Développer et implanter des indicateurs de performance;
• Mesurer, définir et entretenir les temps standards de fabrication;
• Supporter les équipes de production et des opérations dans la résolution de certaines problématiques techniques reliées aux opérations.

• Baccalauréat génie industriel ou autre expérience/formation équivalente;
• Minimum de 5 ans d’expérience dans un poste similaire en milieu manufacturier;
• Bonne connaissance des principes du Lean manufacturing;
• Bonne connaissance informatique (Office, ERP, etc);
• Niveau d’anglais avancé (suivis avec des fournisseurs et des partenaires Nord-Américains);
• Bonnes aptitudes en analyse et en résolution de problème;
• Avoir de la facilité à communiquer, à travailler en équipe et faire preuve de leadership;
• Être autonome et orienté sur les résultats.

Emploi temps plein et permanent

• Salaire annuel entre 100 000 et 130 000 selon l’expérience;
• Vacances et congés personnels;
• Télémédecine;
• Plan d’assurance collective avantageux;
• Programme d’aide aux employés et familles;
• REER collectif avec contribution de l’employeur;
• Formation payée et possibilités de progression;
• Stationnement gratuit, bornes de recharge électrique et accessible en transport en commun
• Autonomie, climat de travail stimulant et surtout, des défis!

Chez PH Tech, plus de 300 passionnés collaborent pour offrir les meilleurs produits aux manufacturiers de portes et fenêtres. Chaque jour y est valorisant. Parce que tout le monde partage une culture d’amélioration continue. Parce que les idées de chacun sont sollicitées. Et parce que tout le monde est fier de travailler pour un leader qui crée du succès et des emplois ici!

Nous offrons des emplois manuels qui favorisent le développement des compétences et la polyvalence dans un environnement stimulant. Continue la lecture pour en apprendre plus!