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Directeur des ventes

Job in Quebec City, Québec, Province de Québec, Canada
Listing for: Westburne
Full Time position
Listed on 2026-10-08
Job specializations:
  • Sales
    Director of Sales, Industrial Sales, Technical Sales, B2B Sales
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 120000 - 180000 CAD Yearly CAD 120000.00 180000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Location: Quebec City

Rejoignez Rexel :
Un Leader Mondial dans la Distribution Électrique

Rexel est un leader mondial sur le marché de la distribution électrique, opérant dans 18 pays et s'appuyant sur un réseau de 1 950 agences et 27 000 employés. Nous fournissons des solutions et des équipements électriques innovants pour les secteurs industriel, résidentiel et commercial. À mesure que l'industrie de l'énergie évolue, notre entreprise se transforme également. Ce changement est porté par vous—nos penseurs novateurs, innovateurs et pionniers.

En collaborant étroitement avec nos clients et partenaires, Rexel s'engage à offrir une valeur exceptionnelle à nos employés, clients et parties prenantes. Ensemble, nous construisons une performance durable et façonnons un avenir meilleur.

Rexel Canada opère sous six bannières distinctes :
Rexel Atlantic, Rexel Utility, Westburne, Nedco, LTL et Talley.

WESTBURNE
, c’est bien plus qu’un ensemble de produits électriques. Nous sommes chef de file sur le marché canadien dans les solutions énergétiques, les énergies renouvelables, l’éclairage, le câblage, l’automatisation et les solutions de réseaux connectés. Chez Westburne, l’humain est au cœur de notre culture d’entreprise. Notre succès repose sur l’implication de nos collaborateurs qui se traduit par une relation de confiance basée sur le long-terme et une volonté d’aider notre communauté à se développer.

C’est pourquoi, nous embauchons des professionnels passionnés et motivés prêts à collaborer avec les meilleurs partenaires du secteur.

Pour en savoir plus sur Westburne, veuillez visiter  et

Ce que vous ferez avec nous

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Directeur des ventes qui sera basé à la succursale de Québec .

Ce que vous ferez avec nous

Le directeur des ventes effectue la gestion des ventes de tous les produits et services qu’offre notre division. Le titulaire du poste voit à assurer une croissance profitable des ventes par le développement de stratégies de mises en marché, l’établissement des objectifs, la mise sur pieds de plans d’actions et le suivi des initiatives de ventes. Il travaille en étroite collaboration avec les directeurs régionaux des ventes et nos divers spécialistes pour s’assurer d’optimiser nos résultats à court et long terme.

Comment

vous allez prospérer avec nous
  • Vous vous impliquez dans les comptes majeurs actuels et futurs, bâtir des relations stables auprès des décideurs afin d’optimiser la vente et profitabilité de tous nos produits et services à valeur ajoutée.
  • Vous développez les plans d’actions et outils de mesure requis pour suivre l’exécution des initiatives et s’assurer de la croissance profitable de la vente de nos divers produits et services.
  • Voir à coordonner toutes les initiatives de ventes nationales et d’y implanter les stratégies compétitives localement
  • Partager ses connaissances, agir comme coach et identifier les besoins de formation technique et les aptitudes de ventes à développer et implanter les programmes et processus continus d’évaluation de la performance
  • Travailler avec nos différents fournisseurs pour développer de nouveaux marchés et supporter l’introduction de nouvelles technologies
  • Participer à l’élaboration du budget annuel des ventes et effectuer les prévisions annuelles, trimestrielles et mensuelles des différentes sources de revenus
  • Vous êtes responsable de la gestion directe des représentants externes.
  • Collaborer avec l’équipe marketing, achats, inventaire et opérations afin d’implanter et contrôler les budgets des initiatives de ventes et promotionnelles
Qui êtes-vous?
  • Connaissances des produits électriques est un atout
  • Excellentes aptitudes organisationnelles et habilités à « coacher » et motiver
  • Expérience pertinente en présentation, élaboration de plans…
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