Capitaine aux opérations incendie

Concours :

-A | Date limite pour postuler : 17 mai 2026

Ton équipe :Direction de la sécurité incendie et de la sécurité civile

Type d’emploi :poste cadre

Statut :poste permanent à temps complet

Nombre d’heures par semaine :42

Salaire :97 108 $ à 121 387 $/année selon l’expérience de travail (salaire 2025)

• Gérer et coordonner les activités de prévention et de combat incendie;
• S’assurer que les procédures et les directives soient appliquées;
• Assurer le commandement des interventions impliquant son équipe;
• Diriger les activités d’extinction des incendies, de sauvetage et autres interventions d’urgences.

• Beaucoup d’autonomie dans ton travail;
• Avantages sociaux très concurrentiels;
• Régime de retraite à prestations déterminées, qui garantit un revenu stable pour le futur;
• Journées personnelles rémunérées : 4 jours d’utilité, 10 jours de maladie, 13 jours fériés en plus de périodes de vacances adaptées;
• Ce poste est assujetti au protocole d’entente sur les diverses conditions de travail applicables aux cadres de la Vide Trois-Rivières.

• Détenir la formation Officier 1 ou l’équivalent et Officier 2, ou s’engager à l’obtenir sur son temps personnel dans les délais prescrits par le règlement;
• Détenir le DEP en Intervention en sécurité incendie;
• Détenir la formation « Recherche et causes des incendies »;
• Être reconnu à titre d’instructeur par l’ENPQ pour donner la formation de pompier I et II, ou avoir complété le profil 3 du programme « Gestionnaire en sécurité incendie »;
• Détenir la formation d’Officier en santé-sécurité;
• Posséder une expérience de travail minimale de huit années, dont quatre à un poste d’officière ou d’officier;
• Être titulaire du certificat de 1er cycle « Technologie en prévention des incendies », ou de l’AEC « Prévention de sécurité incendie » ou du DEP « Prévention des incendies » est un atout.

• Bonne capacité d’analyse et de synthèse;
• Capacité d’intervention dans des situations difficiles;
• Connaissances suffisantes des lois applicables, des règlements, des directives et procédures en vigueur;
• Facilité de communication verbale et écrite;
• Satisfaire aux exigences physiques et médicales;
• S’engager à assurer une période de garde au besoin selon un horaire déterminé;
• Habileté à travailler dans un environnement informatique;
• Détenir un permis de conduire de classe 4A (véhicule d’urgence);
• Demeurer à une distance maximale de 25 kilomètres de route du 2250, boulevard des Forges, à Trois-Rivières;
• Offrir une grande disponibilité.

La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.