APPR – Conseiller(-ère) en itinérance

À Santé Québec, prendre soin des gens est au cœur de notre engagement.

C’est ce qui nous unit et nous anime. Nous regroupons les 30 établissements publics de santé et de services sociaux du Québec et comptons sur l’engagement de près de 325 000 personnes qui, chaque jour, mettent leur savoir-faire au service du mieux-être de toute la population. Nous croyons que c’est par la collaboration, l’engagement, le respect, la bienveillance et l’excellence que se construit un réseau plus humain, plus fort, plus juste.

Travailler au sein de Santé Québec, c’est contribuer à une mission profondément humaine, dans un environnement en constante évolution, axé sur l’innovation et l’amélioration continue.

1565 - Agent ou agente de planification, de programmation et de recherche

Personne qui est chargée d'un ou plusieurs programmes ou de projets dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou plusieurs programmes ou projets. Elle assure les activités de recherche nécessaires à l'identification et à l'évaluation des ressources et des besoins. Elle conçoit et propose les plans et programmes de développement en vue d'assurer une planification adéquate des services.

Elle fournit ses conseils relativement à l'implantation ou à l'amélioration de programmes et/ou de services. Elle peut participer aux différentes activités d'enseignement et de formation.

Sous la responsabilité de la Coordination de la concertation intégrée et des partenariats en itinérance de la vice-présidence adjointe Gouvernance et coordination, la personne titulaire du poste contribue au développement, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des orientations, programmes et initiatives en matière d'itinérance. À ce titre, elle participe à l'amélioration de l'accessibilité, de la qualité, de la continuité et de la coordination des services destinés aux personnes en situation ou à risque d'itinérance.

Dans le cadre de ses fonctions, la personne titulaire réalise des travaux d'analyse, de planification, de coordination et de soutien en lien avec les orientations gouvernementales et les actions prévues au Plan d'action interministériel en itinérance  (PAII). Elle contribue à la mise en place d'une gouvernance intégrée en itinérance au sein de Santé Québec et favorise le développement d'approches concertées permettant de répondre aux besoins des différentes clientèles concernées.

Elle travaille en étroite collaboration avec les répondants régionaux en itinérance, les directions et équipes de Santé Québec, le ministère de la Santé et des Services sociaux, les ministères partenaires engagés dans la mise en œuvre du PAII ainsi que les acteurs des milieux communautaire, municipal, institutionnel et universitaire. Par son expertise, elle contribue à l'harmonisation des pratiques, au partage des connaissances et au soutien-conseil pour le déploiement des mesures visant à soutenir les personnes en situation ou à risque d'itinérance.

De plus, elle offre un soutien et un accompagnement clinico-administratif aux établissements concernés afin de favoriser l'implantation des orientations, des programmes et des mesures relevant de son champ d'activités. Elle contribue également à l'identification des enjeux émergents, à la recherche de solutions adaptées et au développement de pratiques favorisant l'amélioration continue des services.

• Contribue à la planification, à la mise en œuvre et au suivi des orientations, mesures et actions découlant du Plan d'action interministériel en itinérance;
• Assure la…