Programmeur.euse unreal senior

Frima, un studio de développement de jeux vidéo, recherche un.e Programmeur.euse Unreal (C++) senior, orienté UI, pour renforcer son équipe de programmeurs à Québec et Montréal.

• Collaborer étroitement avec l’équipe UI/UX pour intégrer les interfaces de jeu (menus, HUD, écrans de chargement, etc.) dans Unreal Engine.
• Agir en tant que personne ressource technique auprès des autres programmeurs.
• Participer à des revues de code, identifier et résoudre les problèmes de performance liés au rendu UI, au profiling GPU/CPU et à la mémoire.
• Développer des systèmes d’interface utilisateur modulaires et réutilisables à l’aide de Slate, UMG, Blueprints et C++.
• Collaborer avec les designers et les artistes techniques afin d’améliorer les outils et pipelines UI.
• Documenter le travail effectué et contribuer à la standardisation des pratiques UI au sein du projet.
• Participer activement aux rencontres Scrum quotidiennes et aux revues de sprint.

• Diplôme universitaire ou collégial en informatique ou équivalent.
• Minimum de dix ans d’expérience dans un rôle de programmeur, dont au moins un an avec Unreal Engine (4 ou
  5).
• Maîtrise du langage C++.
• Expérience en développement de jeux mobiles (atout important).
• Excellente maîtrise de la langue française et anglaise (écrit et oral).
• Capacité à gérer simultanément plusieurs demandes et à gérer les priorités.
• Diplomatie, autonomie, débrouillardise et polyvalence.
• Gestion du stress dans un contexte rapide.
• Facilité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires et intérêt pour le mentorat.
• Habileté à voyager à l’extérieur du pays si besoin.

• 4,5 jours de travail par semaine, à l'année (Vendredi pm en congé).
• Travail 100% à distance (pour les résidents de la province de Québec) ou mode hybride / présentiel selon votre choix.
• Jusqu’à 7 semaines de vacances par an, jours de maladie et jours personnels.
• Assurances collectives complètes dès votre arrivée.
• Contribution à votre REER.
• Allocation de 400$ pour l’achat d’équipements ergonomiques.
• Accès à massages sur chaise, fruits frais, collations, gym, activités sportives.
• Présentation régulière des projets et nouveautés afin de garder l’équipe informée.