Analyste tests et validation

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Québec City, Canada (Hybride) – Temps plein, horaires de bureau du lundi au vendredi.

Analyste tests et validation

L’analyste tests et validation participe à la conception, l’exécution et l’automatisation des tests tout au long du cycle de développement logiciel. Il assure la validation et la qualité des applications, plateformes et systèmes informatiques, en vérifiant leur bon fonctionnement, performance et fiabilité. Il contribue à la conformité des composants logiciels et matériels aux spécifications du système, et participe aux essais d’application et de service déployés sur des plateformes variées (mobile, cloud, conteneurs).

• Organisation et préparation de la stratégie de test.
• Définition des plans d’essais en fonction des spécifications techniques.
• Codage et dépannage de composantes logicielles en différents langages (Python, Golang, C++, JavaScript, TypeScript, etc.).
• Préparation de tests unitaires.
• Élaboration et exécution de tests d’intégration et tests fonctionnels.
• Automatisation de l’exécution des essais sur des pipelines CI/CD.
• Gestion de configuration des éléments du logiciel.
• Identification, documentation et suivi des anomalies détectées dans les logiciels et systèmes.

• De 3 à 5 ans d’expérience.
• Diplôme collégial en informatique ou universitaire de premier cycle en sciences, en génie, en informatique ou en génie logiciel.
• Bon niveau d’expertise en tests, scripting et automatisation sur des fonctions de présentation (front‑end) et sur des services d’arrière‑plan (back‑end).
• Curiosité intellectuelle, goût d’apprendre et de se diversifier.
• Capacité à travailler en équipe et à favoriser l’intelligence collective.

• Maîtrise du français parlé et écrit ; anglais peu exigé mais souhaité.
• Polyvalence technique et capacité d’adaptation dans des domaines en constante évolution.
• Expérience avec les méthodes de développement Agile (Scrum, Kanban).

• Accès direct ou indirect à du matériel, des logiciels ou des informations techniques contrôlés par les régulations canadiennes et américaines (ITAR/EAR).
• Capacité à obtenir une autorisation d’accès et une habilitation de sécurité canadienne de niveau fiable approfondi.
• Des déplacements occasionnels (ex. Europe) pour essais sur le terrain ou participation à des conférences.

• Company‑paid extended health, dental, HSA, life, AD&D, short‑term disability, travel insurance, employee assistance and well‑being programs.
• Retirement savings plans (RRSP, DCPP, TFSA) with company contribution and match to a DCPP, no vesting period.
• Company‑paid holidays, vacation days and paid sick leave.
• Voluntary life, AD&D, critical illness, long‑term disability.
• Employee discounts on insurance (home and auto).

Thales est un employeur offrant l’égalité des chances qui valorise la diversité et l’inclusion sur le lieu de travail. Thales s’engage à mettre en place des mesures d’adaptation tout au long du processus de recrutement. Les candidats sélectionnés pour une entrevue et ayant besoin de mesures d’adaptation sont priés de le faire savoir lors de l’invitation à l’entrevue; notre équipe travaillera volontiers avec chaque candidat pour répondre à ses besoins particuliers.

Tous les renseignements relatifs aux mesures d’adaptation seront traités d’une manière confidentielle et utilisés uniquement dans le but d’offrir une expérience candidat adaptée. Thales is an equal‑opportunity employer which values diversity and inclusivity in the workplace. Thales is committed to providing accommodations in all parts of the interview process. Applicants selected for an interview who require accommodation are asked to advise accordingly upon the invitation for an interview.

We will work with you to meet your needs. All accommodation information provided will be treated as confidential and used only for the purpose of providing an accessible candidate experience.