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Location: Quebec City
Journalier(ère) - Fins de semaine
Responsable de l’opération quotidienne de la ligne de récupération des contenants, du traitement des sacs clients, de l’entretien des lieux, de la maintenance et de l’inspection des équipements, du nettoyage des espaces de travail, ainsi que de la formation éventuelle des collègues.
Responsabilités principales- Effectuer l’opération de la ligne de récupération pour assurer un service continu.
- Traiter les sacs clients.
- Entretenir les lieux et maintenir la propreté des équipements et de l’espace d’entrepôt.
- Opérer le système de retour et les équipements de manutention et de stockage.
- Effectuer un entretien régulier des postes de travail pour garder la zone d’assemblage propre et organisée.
- Réaliser des inspections visuelles sur les équipements.
- Assurer que les normes de sécurité et de salubrité sont respectées.
- Former les collègues et partager les connaissances selon les besoins.
- Exécuter toutes autres tâches connexes (préparation d’expédition, inventaire, rapports, nettoyage, etc.).
- Diplôme d’études secondaires (DES) ou expérience équivalente pertinente.
- Capacités de travail en équipe, communication et relations interpersonnelles.
- Apprentissage continu et autonomie.
- Capacité à travailler dans un environnement évolutif et en pleine construction.
- Compétence informatique de base.
- Certificat de conduite de chariot élévateur (atout).
- Maîtrise de la langue française.
- Disponibilité sur les plages horaires requises.
- Capacité à travailler dans des conditions variables (chaud, froid, humide, bruit).
- Capacité à effectuer des mouvements répétitifs et à soulever des charges d’au moins 20 kg.
- Adaptabilité.
- Programme d’assurances collectives.
- Régime de retraite simplifié.
- Accès à la télémédecine.
- Possibilité de travailler dans plusieurs lieux de retour.
- Ambiance de travail conviviale et dynamique.
275, avenue Saint‑Sacrement, local 140, Québec (Québec)
Salaire20 $/h. Les employés qui, après 3 mois de service continu, travaillent toujours un minimum de 20 heures par semaine sont admissibles aux avantages sociaux.
Le poste est sous la responsabilité du superviseur de territoire. Une formation d’intégration est offerte aux nouveaux employés.
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