Segretario​/a Generale – di Presidenza

Position: Segretario/a Generale – Staff di Presidenza
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** Segretario/a Generale – Staff di Presidenza
**** Fondazione SOS Il Telefono Azzurro ETS
**** Chi siamo
** La
** Fondazione SOS Il Telefono Azzurro ETS**, dal 1987, è impegnata nella tutela dei bambini e degli adolescenti da ogni forma di abuso, violenza, sfruttamento, disagio e rischio, promuovendo una cultura fondata sull’ascolto, sulla prevenzione e sul pieno rispetto dei diritti sanciti dalla
** Convenzione ONU sui diritti dell’infanzia e dell’adolescenza**.  Ogni giorno Telefono Azzurro ascolta bambini e adolescenti e offre risposte concrete alle loro richieste di aiuto, anche attraverso la collaborazione con istituzioni, scuole, associazioni, comunità locali, autorità pubbliche e partner nazionali e internazionali.  Per maggiori informazioni:
**(Use the "Apply for this Job" box below).**   --
- ** La posizione
** La Fondazione SOS Il Telefono Azzurro ETS ricerca un/una
** Segretario/a Generale
** da inserire nello
** Staff di Presidenza**, con sede a
** Roma**.  La risorsa supporterà direttamente le attività della Presidenza e contribuirà al coordinamento operativo, organizzativo e amministrativo delle principali attività istituzionali della Fondazione. Il ruolo richiede elevata riservatezza, precisione, capacità organizzativa, flessibilità e attitudine a operare in un contesto dinamico, nazionale e internazionale.
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- ** Principali responsabilità
** La risorsa si occuperà in particolare di:

* Gestire e organizzare l’agenda della Presidenza, in collaborazione con l’Assistente Personale del Presidente.
* Coordinare viaggi, trasferte, riunioni e appuntamenti istituzionali.
* Predisporre materiali di supporto per incontri, riunioni, conferenze ed eventi.
* Supportare l’organizzazione di convegni, meeting, eventi istituzionali e iniziative pubbliche della Fondazione.
* Curare l’archiviazione digitale e cartacea della documentazione.
* Gestire attività di segreteria generale, corrispondenza, centralino e flussi informativi interni.
* Supportare la redazione di verbali, report, note di riunione e documenti istituzionali.
* Collaborare alla traduzione e revisione di documenti in lingua inglese e italiana.
* Supportare la ricerca, selezione e gestione dei fornitori.
* Facilitare il raccordo operativo tra Presidenza, aree interne della Fondazione, partner esterni e interlocutori istituzionali.
* Contribuire al buon funzionamento organizzativo dello Staff di Presidenza.  --
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* Requisiti richiesti

** Il/la candidato/a ideale possiede:

* Laurea o titolo di studio equivalente.
* Esperienza significativa in ruoli analoghi di segreteria generale, executive assistant, assistenza di direzione o supporto alla Presidenza.
* Preferibile esperienza maturata in fondazioni, enti del Terzo Settore, organizzazioni nazionali o internazionali, istituzioni o contesti associativi complessi.
* Eccellente conoscenza della lingua inglese, preferibilmente livello
** C1**.
* Ottima padronanza degli strumenti informatici, del pacchetto Office/Microsoft 365 e dei principali strumenti digitali di lavoro collaborativo.
* Eccellenti capacità organizzative, precisione e attenzione al dettaglio.
* Riservatezza, affidabilità, senso di responsabilità e capacità di gestire informazioni sensibili.
* Proattività, flessibilità, autonomia operativa e capacità di lavorare per priorità.
* Disponibilità a orari flessibili e a eventuali trasferte.
* Interesse concreto per l’impegno sociale, con particolare attenzione ai diritti, alla tutela e al benessere di bambini e adolescenti.
* Condivisione della missione, dei valori e degli obiettivi della Fondazione.  --
- ** Sede di lavoro*
* ** Roma, Italia**   --
- ** Come candidarsi
** La candidatura dovrà includere:

* Lettera motivazionale, preferibilmente in lingua inglese.
* Curriculum vitae aggiornato e dettagliato, preferibilmente in lingua inglese.
Le candidature devono essere inviate secondo le modalità indicate dalla Fondazione.
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- ** Pari opportunità
** La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità. | |
#J-18808-Ljbffr