Project Planner - Ambito Infrastrutture Civili

aizo

On, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a  Project Planner - infrastrutture civili .Il / La candidato / a verrà inserito / a nell’area Engineering della divisione Transportation di aizo

On e opererà come Project Planner presso un’importante cliente operante nel settore delle infrastrutture e dei trasporti e si occuperà principalmente di:

Definire le procedure di progetto con particolare attenzione alla Work Break Down Structure, al planning, alla programmazione e al monitoraggio dell'avanzamento dei lavori

Verificare ed analizzare i POD (Piano Operativo di Dettaglio) redatti dell’impresa, integrandoli con le informazioni derivanti dagli enti esterni

Comunicare all’Area Manager e al Project Control Manager eventuali discordanze dei POD rispetto ai requisiti contrattuali;
Redigere il report bi-settimanale e mensile sullo stato dei lavori contenente: curve di progress fisico, confrontando l’actual con planned/forecast, manodopera diretta e mezzi impiegati

Analizzare, in collaborazione con il Quantity Surveyor, il critical path e gli scostamenti sia rispetto a costi/tempi pianificati che al forecast

Individuare, in collaborazione con la struttura del Project Control Management e della Direzione Lavori, soluzioni per il recupero e l'ottimizzazione di tempi/costi;
Condividere la curva economica forecast basata sull’aggiornamento mensile del POD attualizzato con i dati del SIL;
Produrre, su richiesta del Project Control Manager o del Direttore Lavori, analisi di produttività e simulazioni scenari (e.G. impatto OdS e PdV sul programma generale baseline).PROFILOLaurea in discipline ingegneristiche (preferibilmente ingegneria civile)
Conoscenza della lingua ingleseCOMPETENZE TECNICHEOttima conoscenza di Primavera P6

INFORMAZIONI CONTRATTUALIValutiamo professionisti / e free lance disponibili a collaborazioni full time, dal lunedì al venerdì.

In aizo

On non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.

EQUAL OPPORTUNITYThe job search refers to candidates of both genders