Responsabile Ufficio Stampa E Social

Il Contesto Il nostro Cliente è una prestigiosa realtà italiana con un ruolo di rilievo nel proprio mercato. Opera in un contesto strutturato e ad alta visibilità, con un ampio network di interlocutori e partner.

All’interno della Direzione Comunicazione e Trade Marketing ricerchiamo un Responsabile Ufficio Stampa e Social, che guiderà la comunicazione corporate e trade sui media e sui canali social, coordinando un team.

Il Ruolo La risorsa definirà e realizzerà le attività di ufficio stampa e comunicazione social, curando in prima persona i contenuti più rilevanti e le relazioni con interlocutori interni ed  particolare si occuperà di:

Coordinare il team e i progetti di comunicazione, definendo priorità, tempi e qualità dei risultati

Presidiare l’ufficio stampa corporate e trade e sviluppare le relazioni con media, giornalisti, stakeholder e clienti

Redigere e coordinare comunicati stampa, interviste, Q&A e materiali istituzionali, assicurando chiarezza e coerenza dei messaggi

Organizzare conferenze stampa, workshop ed eventi dedicati ai media, seguendone contenuti e interlocutori

Valutare e pianificare la partecipazione dell’azienda a panel, convegni e workshop

Definire la strategia social e coordinare i piani editoriali rivolti al pubblico business

Monitorare la presenza sui media e le performance dei canali social, utilizzando i principali strumenti di analisi

Lavorare con il management e le funzioni aziendali per valorizzare iniziative, contenuti e posizionamento dell’aziendaI Requisiti Laurea preferibilmente in Comunicazione, Marketing o discipline umanistiche o economiche;  apprezzata una specializzazione in comunicazione d’impresa, media o digital communication

Esperienza di almeno 7–8 anni nella comunicazione corporate, nell’ufficio stampa e nei social media, maturata in aziende strutturate, agenzie di comunicazione o media company

Esperienza nella gestione di piani editoriali social in ambito business e nel coordinamento di persone e progetti

Conoscenza approfondita delle dinamiche di ufficio stampa corporate e capacità di gestire eventi stampa e relazioni con i media

Familiarità con strumenti di monitoraggio media e social, piattaforme di analytics e social advertising

Capacità di interagire con figure manageriali e stakeholder di livello executive

Capacità di gestire progetti e persone.

Cosa Offriamo Inquadramento compreso fra livello impiegatizio apicale e Quadro nell’ambito del contratto collettivo aziendale

Retribuzione Annua Lorda: 50.000 – 60.000 € Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.

Humanvalue.

It l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)