Dirigente Infermieristico

roma, lazio, Italy Company: JR Italy Client /

Employer:

San Raffaele
Il San Raffaele è un punto di riferimento in Italia per la tutela della salute, la ricerca scientifica e l’assistenza sanitaria. Da oltre quarant’anni, puntiamo all’eccellenza attraverso tecnologie avanzate e specialisti altamente qualificati, rivoluzionando la riabilitazione nei suoi molteplici aspetti: neuromotorio, cardiovascolare, respiratorio, otorinolaringoiatrico, geriatrico e pediatrico.
Con una rete integrata di 23 strutture presenti nel centro-sud Italia (isole comprese), offriamo servizi che spaziano dalla riabilitazione alla lungodegenza, supportati dai nostri Poliambulatori Specialistici. Grazie a più di 3.000 posti letto e a professionisti sanitari, garantiamo cure di qualità per patologie complesse e neurodegenerative.
Per la nostra struttura sanitaria San Raffaele Flaminia  situata nel quadrante nord di Roma, operante nell’ambito della residenzialità assistita, siamo alla ricerca di un/una:
La figura selezionata avrà la responsabilità di coordinare, organizzare e supervisionare l’area assistenziale infermieristica e socio-sanitaria della struttura, garantendo elevati standard qualitativi, sicurezza delle cure e centralità della persona assistita.
Principali responsabilità

Coordinamento del personale infermieristico e di supporto;
Programmazione, organizzazione e supervisione delle attività assistenziali;
Monitoraggio della qualità dei servizi e degli indicatori assistenziali;
Gestione dei turni, dei fabbisogni organizzativi e dell’allocazione delle risorse;
Supervisione dell’applicazione di protocolli clinico-assistenziali, procedure operative e standard di accreditamento;
Promozione di percorsi di formazione, sviluppo professionale e miglioramento continuo;
Supporto nella gestione di audit clinici, risk management e compliance normativa.

Requisiti richiesti

Laurea in Scienze Infermieristiche o titolo equipollente;
Conoscenza dei processi organizzativi sanitari, dei sistemi qualità e delle normative di settore;
Spiccate capacità di leadership, organizzazione e gestione dei team.

Completano il profilo

Orientamento al risultato e al miglioramento continuo;
Capacità di gestione della complessità organizzativa;
Autorevolezza, equilibrio e capacità relazionali.

Tipologia contrattuale
Inquadramento come da CCNL + Superminimo. RAL ANNUA 50.000
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti ai sensi dell'art. 13 del regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) disponibile su .
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