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Full Stack Developer
Job in
Rome, Lazio, Italy
Listed on 2026-07-21
Listing for:
Open Reply IT
Full Time
position Listed on 2026-07-21
Job specializations:
-
Software Development
Full Stack Developer, Front End Developer, Backend Developer, AI Engineer (Applied/Software)
Job Description & How to Apply Below
Open Reply è la società del Gruppo Reply specializzata in software open source e software engineering basata sull'intelligenza artificiale. Progettiamo, realizziamo e modernizziamo applicazioni mission-critical per grandi aziende, combinando competenze full stack, tecnologie open source e soluzioni AI di ultima generazione. I nostri Centri di Competenza dedicati coprono l'intera catena del valore del software:
Strategia, UX e Design, Sviluppo Frontend Web, Portali e DXP, Architettura Aziendale, Modernizzazione Open Source e una divisione dedicata alle Applicazioni basate sull'IA, supportata dal nostro Centro di Competenza Anthropic.
La nostra partnership esclusiva con Anthropic Reply e Anthropic hanno avviato una partnership strategica globale. Open Reply è la società di riferimento del Gruppo Reply per l'adozione e l’implementazione di soluzioni basate sulle tecnologie di intelligenza artificiale Anthropic.
Le nostre aree di intervento:
Adozione aziendale di Claude Trasformazione del Software Development Lifecycle Modernizzazione delle applicazioni
Sviluppo di piattaforme Agentic AIChi cerchiamo
Per la sede di Roma cerchiamo un Full Stack Developer con almeno 2 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni enterprise moderne. Entrerai a far parte di team multidisciplinari impegnati nella progettazione, realizzazione e modernizzazione di applicazioni mission-critical.
Informazioni sulla posizione
Sede:
Roma (modalità ibrida)
Contratto:
Tempo pieno – Tempo indeterminato
Retribuzione: posizione retribuita; compenso commisurato all'esperienza e alle competenze
Trasferte: occasionali, in base al progetto
Requisiti Richiesti:
Technical skills
Backend
Java, Spring BootMicroserviziREST API e SOAPDatabase relazionali
FrontendHTML5, CSS3, SCSS/LESSJavaScript e Type Script React / Angular / Vue.
Js Plus Docker , KubernetesAWS / Azure / Google Cloud Claude Code o Git Hub CopilotLLM, MCP e Agentic AI
Requisiti Richiesti:
Soft Skills Problem solving
Proattività
Team working
Comunicazione
Orientamento alla qualità
Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini.
Attività e Responsabilità
Sviluppare applicazioni enterprise full stack
Progettare ed evolvere architetture software
Collaborare con team multidisciplinari
Utilizzare strumenti di AI Engineering Modernizzare applicazioni esistenti
Garantire qualità e performance del codice
Contribuire alla crescita tecnologica del team Perché lavorare con noi Partnership esclusiva con Anthropic Progetti enterprise di rilievo
Utilizzo quotidiano di strumenti AIAmbiente altamente innovativo
Percorsi di crescita professionale
Modalità di lavoro ibrida
Pay Transparency e equal opportunity statement
Per questa posizione è prevista una Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra €35.000 e €50.000, definita in base all'esperienza professionale, alle competenze richieste e alle responsabilità del ruolo.
Oltre alla retribuzione fissa, il pacchetto economico potrà includere bonus e altri benefit previsti per la posizione. L'inquadramento e la retribuzione complessiva saranno determinati esclusivamente sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e neutrali rispetto al genere.
Il processo di selezione e la definizione dell'offerta economica si svolgono nel rispetto della Direttiva (UE) 2023/970, come recepita dalla normativa nazionale, garantendo pari opportunità e un processo di valutazione equo e non discriminatorio.
Open Reply promuove una cultura inclusiva e valorizza la diversità. Accogliamo con favore le candidature di persone di qualsiasi genere, identità, età, nazionalità, orientamento, background o altra caratteristica protetta dalla legge, purché in possesso dei requisiti richiesti per il ruolo.
La selezione è aperta a tutte le candidature nel rispetto delle Leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi 215/03 e 216/03, nonché di ogni altra normativa vigente in materia di pari opportunità e non discriminazione.
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