Junior) AI Trainer

Bij Prompt Gorillas train je professionals in het werken met AI. Wij zijn een Nederlandse AI-partner voor het MKB. We helpen organisaties AI structureel te laten renderen, door automatiseringen te bouwen die in de operatie landen en door de mensen mee te krijgen die er straks mee werken. Dat laatste is jouw vak. Wij zoeken een Junior AI Trainer.

Je staat voor groepen professionals en maakt AI begrijpelijk voor het werk dat zij dagelijks doen. Daar horen twee dingen bij. Je houdt de AI-ontwikkelingen bij tot je weet wat er in de praktijk werkt. En je kunt dat overbrengen aan mensen die er nog niks van weten, op een manier die blijft hangen.

We trainen in-company. Je rijdt door het hele land naar de werkvloer van onze klanten, omdat AI het snelst landt op de plek waar het werk gebeurt. De ene week train je een team van twaalf, de andere week zit je met een MT.

We trainen mensen in AI-denkwijzes. Dat doen we in tools als Claude, ChatGPT, Copilot, Gemini en n8n. Je hoeft die tools niet allemaal te kennen als je begint, die leer je bij ons terwijl je traint.

Je eerste maand loop je mee met onze trainers. Je leert de AI-technieken, je leert het materiaal en je ziet hoe wij het doen. Daarna pak je stap voor stap je eigen groepen, tot je zelfstandig bij klanten staat.

• Trainingen geven aan professionals bij onze klanten, in-company en door het hele land. Van de basis tot toegepaste sessies voor specifieke teams en vakgebieden.
• De AI-ontwikkelingen bijhouden en daaruit halen wat een deelnemer in zijn eigen werk verder helpt.
• Ingewikkelde onderwerpen terugbrengen tot iets uitlegbaars, en dat op meerdere manieren kunnen: met een voorbeeld, een analogie, of door het samen te doen.
• Trainingsmateriaal verbeteren op basis van wat je in de zaal ziet werken.
• De ervaring van de deelnemer bewaken. De inhoud moet kloppen en de dag moet goed voelen.
• Signaleren waar een klant nog meer met AI kan doen en dat terugbrengen naar het team.
• Meedenken over hoe wij als trainingsteam beter en sneller worden, inclusief onze aanpak, materialen en interne tooling.

Je bent sociaal, je legt makkelijk contact en je staat comfortabel voor een groep. Je vindt het leuk om te presteren als er mensen naar je kijken. Je merkt wanneer iemand afhaakt en schakelt dan van aanpak. En als je iets nog niet weet, zoek je het uit voordat iemand het je hoeft te vragen.

• Didactische en communicatieve vaardigheden en ervaring met presenteren voor groepen.
• Het vermogen om één concept op meerdere manieren uit te leggen, zodat je nooit vastloopt bij een deelnemer die het nog niet snapt.
• Vloeiend Nederlands en Engels. Je traint in beide talen, dus je moet in beide voor een groep kunnen staan.
• HBO- of WO-niveau. Een afgerond diploma is geen harde eis, het denkniveau wel.
• Een aantoonbare achtergrond in horeca, communicatie of psychologie. Gastvrijheid, overbrengen en mensen doorgronden zijn de drie dingen die een goede trainer maken.
• Autodidactisch leren. Dit vak verandert elke maand, dus je moet het leuk vinden om zelf uit te zoeken hoe iets werkt.
• Analytisch vermogen. Je snapt hoe een tool werkt en je ziet ook waar een werkproces bij een klant vastloopt.
• Zelfkritisch vermogen. Na elke training weet je wat beter kon en de volgende keer doe je er iets mee.
• Ondernemend en proactief. Je wacht niet tot iemand je een taak geeft.
• Teamplayer. We ontwikkelen ons materiaal samen en delen wat we leren.
• Rijbewijs is een dikke pre, omdat we door het hele land bij klanten langsgaan. Bijna je rijbewijs halen mag ook.
• AI-kennis en prompttechnieken leren we je bij. Heb je die al, dan is dat een pre. Datzelfde
• geldt voor dingen die je zelf hebt gebouwd met AI, zoals agents, custom GPT's of skills.

• Een steile…