Praktijkopleider

Wat ga je doen?

Praktijkopleider Wonen met Zorg (24 uur per week, per 1 januari 2027)
Ben jij die praktijkopleider die bij Laurens een cruciale rol wil spelen in het coachen, inspireren en adviseren van werkbegeleiders en leidinggevenden op locatie? Wij zoeken een nieuwe collega voor 24 uur per week voor het domein Wonen met Zorg.

Wat ga je doen?

Als praktijkopleider sta je klaar om werkbegeleiders en leidinggevenden te ondersteunen bij het in de praktijk begeleiden van leerlingen en stagiaires van diverse zorg- en welzijnsopleidingen. Dit is een dynamische en uitdagende positie waarin jouw deskundigheid bijdraagt aan de verbetering van de kwaliteit en de succesvolle uitvoering van het opleidingsbeleid van Laurens, verspreid over meerdere locaties.

Met een coachende aanpak bied je waardevol advies en ondersteuning aan werkbegeleiders en leidinggevenden om een stimulerend leerklimaat te creëren. Het organiseren van teambijeenkomsten is hier ook onderdeel van. Voor de aan jou toegewezen locaties ben jij voor het praktijkopleiden het vaste gezicht en aanspreekpunt vanuit de Laurens Academie. Waar nodig neem je collega’s waar of spring je bij op andere locaties.

Vanuit onze visie op opleiden werken we namelijk allemaal op dezelfde manier.

Naast de werkzaamheden op de locaties zijn er in het team ook andere taken die door jou kunnen worden opgepakt (afhankelijk van jouw interesses en kwaliteiten). Denk hierbij aan het samenwerken met scholen, specifieke aandachtsgebieden (zoals de MZ-opleiding), de onboarding van stagiaires, kwaliteitsbevordering of het organiseren van teamactiviteiten. Bij Laurens bieden we alle collega’s groei- en ontwikkelmogelijkheden. Zo kun je in deze functie ook deelnemen aan (deel) projecten.

Hiermee groei en ontwikkel je niet alleen zelf, maar versterk je ook het team en Laurens als geheel.

Als praktijkopleider ben je verantwoordelijk voor de volgende resultaatgebieden:

Het coachen van werkbegeleiders bij het begeleiden van leerlingen en stagiaires binnen de beroepspraktijkvorming.

Het adviseren van leidinggevenden en managers bij het scheppen van voorwaarden voor een goede leeromgeving. Je fungeert als sparringpartner bij probleemsituaties en verbetertrajecten.

Het realiseren van een adequate en functionele samenwerking met onderwijsinstellingen in relatie tot de beroepspraktijkvorming en de verschillende leerwegen.

Waarom werken bij Laurens?

Hoe ziet je nieuwe werkplek eruit?

Elke dag vertrouwen duizenden ouderen in Rotterdam en de omgeving op de zorg die de betrokken zorgprofessionals van Laurens bieden. Bij Laurens bieden we verschillende soorten zorg, zoals thuiszorg, revalidatiezorg, verpleeghuiszorg en palliatieve zorg. We hebben ongeveer 6.000 medewerkers, 33 zorglocaties en meer dan 50 servicepunten voor thuiszorg, wat ons tot een van de grootste werkgevers in Rotterdam maakt.

Als je bij ons komt werken, word je onderdeel van de HR Academie. De academie bestaat uit adviseurs, trainers en praktijkopleiders, en wordt aangestuurd door twee managers: één manager voor de gehele Academie en één manager specifiek voor het team van Praktijkopleiders en Trainers.

Het team van praktijkopleiders bestaat momenteel uit 12 gedreven collega’s. Wie weet word jij wel onze gelukkige nummer 13!

De vacature staat zowel intern als extern uit. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Graag ontvangen wij jouw sollicitatie (CV en motivatiebrief) uiterlijk 18 oktober.

Herken jij jezelf hierin?

Je hebt bij voorkeur een achtergrond in HBO Verpleegkunde. Heb je deze specifieke papieren niet, maar ben jij wel dé persoon die ons met jouw ervaring, visie en drive helemaal omver blaast? Dan ben je ook van…