Medewerker Organisatie Ontwikkeling

Als Medewerker Organisatie Ontwikkeling zorg je ervoor dat de organisatiestructuur en toegangsrechten in onze HR-systemen goed zijn ingericht. Je ondersteunt Organisatie Ontwikkelaars bij HR-vraagstukken, beantwoordt vragen van leidinggevenden en verbetert processen over afdelingen heen, zodat zij toegang hebben tot de juiste informatie en kunnen werken binnen een goed ingerichte structuur.

Als Medewerker Organisatie Ontwikkeling zorg je dat aanvragen over de organisatiestructuur in Workday goed en op tijd worden verwerkt. Je regelt toegangsrechten voor applicaties en beantwoordt vragen van leidinggevenden. Je verbetert processen over afdelingen heen, je verzamelt en analyseert informatie voor organisatievraagstukken en deelt elke maand een presentatie met HR-updates.

• Wijzigingen in de organisatiestructuur foutloos verwerken in Workday.
• Processen kritisch bekijken en verbetervoorstellen doen.
• Rapportages en analyses over organisatievraagstukken maken.
• Vragen van managers beantwoorden, zodat zij snel weer verder kunnen met hun werk.
• Een maandelijkse HR-presentatie maken voor mede-Coolblue’ers.
• Eigenaarschap pakken en je taken helemaal zelfstandig van begin tot eind afronden.

• Je hebt een hbo-opleiding in de richting van HRM, Psychologie of Bedrijfskunde afgerond.
• Je werkt heel gestructureerd, toont eigenzinnig initiatief en stapt makkelijk op mensen af.
• Je durft knopen door te hakken en gaat gewoon doen, zelfs als nog niet alles helemaal duidelijk is.
• Je ziet overal mogelijkheden om werkprocessen slimmer te maken en deelt deze ideeën heel graag.

• Geld
• Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.
• Maandelijkse borrels, versbereide happen, [legendarische Coolblue-feesten]() en de [leukste teamactiviteiten]().
• Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.
• Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.
• Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.
• 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
• Een [kantoor](https://(Use the "Apply for this Job" box below).@,,3a,43.3y,301.62h,87.46t/data=!3m7!1e1!3m5!Pce!2e10!3e12!7i13312!8i6656) waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.
• Meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.
• Korting op alle spullen die we verkopen.