×
Register Here to Apply for Jobs or Post Jobs. X

Programmamanager Inrichting en Transitie Nieuwbouw; SPOT; Erasmus MC

Job in 3090, Rotterdam, South Holland, Netherlands
Listing for: Dux Nova Executive Search
Full Time position
Listed on 2026-09-13
Job specializations:
  • Management
    Change Management, Project & Program Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 72000 - 87000 EUR Yearly EUR 72000.00 87000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Programmamanager Inrichting en Transitie Nieuwbouw (SPOT) - Erasmus MC

Organisatie

Erasmus MC is een toonaangevend academisch medisch centrum waar zorg, onderzoek en onderwijs samenkomen. Binnen de directie Vastgoed werken zij aan toekomstbestendige huisvesting voor patiënten, studenten en professionals.

Deze directie is verantwoordelijk voor het volledige vastgoedbeheer: van onderhoud en instandhouding tot grootschalige renovatie en nieuwbouw. Op basis van een lange termijn huisvestingsplan worden vraag en aanbod zorgvuldig op elkaar afgestemd en worden projecten gerealiseerd die bijdragen aan de zorg van morgen.

De komende jaren staan diverse vernieuwingen op de agenda, zoals de renovatie van het Sophia Kinderziekenhuis en de gebouwen voor onderwijs en onderzoek. Daarnaast worden op de Erasmus MC Campus nieuwe gebouwen gerealiseerd, waaronder het project Sophia Psychiatrie O&O Toekomst (SPOT) – een ambitieuze ontwikkeling waar deze functie op gericht is.

Functieomschrijving

De Programmamanager Inrichting en Transitie Nieuwbouw speelt een sleutelrol in de overgang van bouw naar gebruik binnen het nieuwbouwproject SPOT. Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding, coördinatie en uitvoering van alle activiteiten die leiden tot de succesvolle ingebruikname van het nieuwe gebouw.

Het gaat om een breed scala aan werkzaamheden, zoals het inrichten van ruimtes, het leveren en installeren van inventaris en apparatuur, en het begeleiden van zorg- en onderzoeksteams bij de overgang naar nieuwe werk- en zorgconcepten. Je zorgt dat afdelingen goed voorbereid zijn en dat processen tijdig en zorgvuldig verlopen.

In deze rol:

  • Stuur je het I&I-projectteam aan, bestaande uit specialisten op het gebied van techniek, inrichting, logistiek en facilitair beheer;
  • Wordt intensief afgestemd met interne stakeholders, zoals medische teams, onderzoekers, ICT, facilitair en vastgoed;
  • Wordt samengewerkt met externe partijen zoals architecten, leveranciers, technisch adviseurs en toezichthouders;
  • Draagt de programmamanager verantwoordelijkheid voor planning, kwaliteit, veiligheid en budget;
  • Wordt gezorgd voor aansluiting bij andere onderdelen van het SPOT-programma;
  • Adviseert de programmamanager de stuurgroep SPOT over risico’s, dilemma’s en de voortgang;
  • Wordt de ingebruikname zorgvuldig voorbereid en begeleid, inclusief nieuwe werkprocessen op klinieken, poliklinieken en in onderzoeksruimtes;
  • Coördineert de programmamanager de periode tussen oplevering en daadwerkelijke ingebruikname, met oog voor veiligheid en continuïteit.
Profiel

Voor de functie van Programmamanager Inrichting en Transitie Nieuwbouw beschik je over academisch werk- en denkniveau en heb je minimaal 15 jaar ervaring met complexe (bouw) projecten en 5 jaar binnen het zorgvastgoed. Je hebt ervaring als opdrachtgever in multi-tenant projecten en aantoonbare leidinggevende ervaring met projectteams. Je hebt inhoudelijke kennis van aanbesteding, contractvorming, duurzaamheid, inkoop en vergunningstrajecten en ervaring met bestuurlijk complexe besluitvorming, advisering en relatiemanagement.

Je bent financieel onderlegd en in staat om programmatisch te sturen. Je beschikt over visie, daadkracht en bestuurlijke sensitiviteit. Je weet mensen te verbinden, houdt overzicht én oog voor detail, en levert een belangrijke bijdrage aan het realiseren van toekomstgerichte zorg in een complexe academische omgeving. Je weet grote lijnen te bewaken zonder de details uit het oog te verliezen, schakelt gemakkelijk tussen strategie en praktijk, en weet mensen mee te nemen in verandering.

Met jouw ervaring en bestuurlijke sensitiviteit zorg je voor een soepele ingebruikname die aansluit bij de ambities van Erasmus MC.

Geboden wordt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Een bruto maandsalaris tussen €6.485,- en €7.816,- (FWG 13) op basis van 36 uur. De cao kent een 13e maand (uitgekeerd in november) en een reiskostenvergoeding. Er is pensioenopbouw via het ABP, waarbij Erasmus MC 70% van de premie betaalt. Het Erasmus MC biedt uitstekende mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling.

Je hebt toegang tot sportfaciliteiten op de campus.

To View & Apply for jobs on this site that accept applications from your location or country, tap the button below to make a Search.
(If this job is in fact in your jurisdiction, then you may be using a Proxy or VPN to access this site, and to progress further, you should change your connectivity to another mobile device or PC).
 
 
 
Search for further Jobs Here:
(Try combinations for better Results! Or enter less keywords for broader Results)
Location
Increase/decrease your Search Radius (miles)
0
200
Filters
Education Level
Experience Level (years)
Posted in last:
Salary