Verkoopmedewerker​/Sales Associate; m​/f Uren

Waarom kiezen voor Reiss?

Sinds de oprichting in 1971 heeft Reiss een ontwerpfilosofie ontwikkeld die gericht is op het creëren van moderne damesmode, herenmode en accessoires die tijdloos zijn en trends overstijgen. Vandaag de dag opereren we als een modern modehuis, met toegankelijke luxe collecties die worden gekenmerkt door een constante elegantie.

We worden gedreven door een gezamenlijke toewijding aan uitzonderlijke kwaliteitsnormen, zowel in de precisie van ons vakmanschap als in onze toewijding aan onze klanten. Voor onze retailteams betekent dit het bieden van een hoogwaardige service, het creëren van een inspirerende winkelomgeving en het samenwerken om iedere dag de verwachtingen van onze klanten te overtreffen.

We stimuleren een cultuur van nieuwsgierigheid, creativiteit en authenticiteit. De gezamenlijke waarden die ons verbinden zijn meer dan alleen woorden. Ze vormen de mindset, energie en manier van handelen die bepalen hoe we samenwerken en als één team resultaten behalen: ambitie, verantwoordelijkheid, moed, betrokkenheid, focus en veerkracht.

Als onderdeel van ons Retail-team kom je bij ons werken in de winkel in Rotterdam, Nederland, als Sales Associate op parttime basis (16 uur). Je zult verantwoordelijk zijn voor het bieden van uitzonderlijke klantenservice en het ondersteunen van ons managementteam om verkoop- en operationele doelen te behalen.

• Je hebt een passie voor premium- of luxemerken.
• Je hebt eerdere ervaring in een klantgerichte functie.
• Je bent in staat om vanuit het perspectief van de klant te denken.
• Je beschikt over uitstekende vaardigheden op het gebied van klantenservice.
• Je bent flexibel en kunt je goed aanpassen aan veranderende prioriteiten.
• Je kunt goed functioneren in een dynamische en snel veranderende retailomgeving.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.
• Je beschikt over uitstekende organisatorische en besluitvaardige vaardigheden.
• Je bent een echte teamspeler.
• Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.

• Het bieden van een hoogwaardige en persoonlijke klantenservice.
• Het bieden van uitgebreide kennis over het merk en onze producten.
• Op een passende en effectieve manier communiceren met klanten, teamleden en het management.
• Het bewaken en onderhouden van de visuele presentatie en winkelstandaarden.
• Optreden als Reiss Brand Ambassadoren het merk op een professionele en enthousiaste manier vertegenwoordigen.

• Een seizoensgebonden vergoeding voor werkkleding.
• Ruime personeelskorting tot wel 80%.
• Een aantrekkelijke commissieregeling.
• Diensten gericht op gezondheid en welzijn.
• 24 vakantiedagen plus een extra vergoeding voor vakantiedagen.
• Een bonusregeling voor het aandragen van nieuwe medewerkers.
• Mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling.

We erkennen het belang en de kracht van diversiteit binnen onze organisatie. Daarom zorgen we ervoor dat onze personeelsprocessen eerlijk en transparant zijn en gelijke kansen bieden aan alle kandidaten.

Wij zetten ons ervoor in dat kandidaten niet worden gediscrimineerd op basis van geslacht, genderidentiteit of
-expressie, zwangerschap, burgerlijke staat, leeftijd, ras, huidskleur, etnische achtergrond, nationaliteit, beperking, seksuele geaardheid, religie of religieuze of vergelijkbare overtuiging. Iedereen wordt met respect behandeld.

We weten dat sommige mensen niet solliciteren op een functie wanneer ze het gevoel hebben niet aan alle genoemde vereisten te voldoen. Daarom willen we benadrukken dat het voor ons ontzettend belangrijk is om mensen te vinden die een positieve bijdrage leveren aan onze cultuur en beschikken over een lerende en nieuwsgierige mindset.