Ingénieur.e junior; à ans; Procédés mines et métaux

Position: Ingénieur.e junior (0 à 5 ans) - Procédés mines et métaux
Type de poste :  Régulier

Votre futur rôle au sein de notre équipe
Nous sommes à la recherche d’une personne qui fournira des services-conseils de grande qualité à nos clients des secteurs du traitement des minerais et de la métallurgie extractive.

Cette offre d’emploi s’adresse en particulier aux candidats.es qui possèdent de deux à cinq années d’expérience au sein d’une société minière ou d’une société d’experts-conseils. Nous encourageons aussi les nouveaux et nouvelles diplômés.es universitaires issus d’un programme coopératif à postuler. Les candidats.es doivent posséder d’excellentes compétences en matière de communication, d’analyse et d’organisation ainsi qu’un bon esprit d’équipe.

Avec nous, vous aurez l’occasion de…

Travailler avec une équipe d’ingénieurs.es, de concepteurs.trices et de responsables du soutien aux projets qualifiés sous la supervision d’un.e ingénieur.e principal.e

Vérifier ou analyser des schémas de procédé, des schémas de tuyauterie et d’instrumentation, des spécifications et des évaluations techniques et des paramètres de conception et de configuration de procédés

Élaborer des bilans de matière et d’énergie pour les procédés à l’aide de logiciels de simulation tels que Bilmat, METSIM ou HSC Chemistry ou d’équipements de broyage à l’aide de logiciels comme Bruno et JKSimmet

Participer à la sélection, au dimensionnement et à l’établissement des coûts pour le matériel dans le cadre de la mise en œuvre d’une nouvelle technologie

Participer à la préparation d’offres de services, d’études et de rapports d’évaluation techniques

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

Esprit entrepreneurial

Vision tournée vers les résultats

Soif d’apprendre et de se dépasser

Envie de collaborer dans le plaisir

Capacité de voir au-delà des standards établis

Rigueur et sens de l’éthique

Les certifications et requis du poste, en bref

Diplôme de premier cycle universitaire en traitement des minerais ou en métallurgie, ou en génie chimique (avec cours ou projets en traitement des minerais ou en métallurgie extractive)

Entre 0 et 5 ans d’expérience pertinente

En mesure de devenir membre d’un ordre d’ingénieurs.es au Canada

Déplacements au Canada et parfois à l’international (au moins 30 % du temps)

Excellentes aptitudes pour la communication écrite et orale et excellentes techniques de présentation

Niveau d’anglais avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international (la fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours)

Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec

Atout : connaissance ou expérience de METSIM

Atout :
Expérience dans la conception ou la simulation de procédés

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s

Prime de mobilité en chantier

Banque d’heures

Remboursement des frais de cellulaire

Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine

Régime d’épargne-retraite

Vacances annuelles et congés de maladie

Prime pour la recommandation d’employé.e.s

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

Club social dynamique qui propose des activités pour tous les goûts

Accès à plusieurs experts et à du coaching

Équipe collaborative…