Programmeur; se) Maximo

Position: Programmeur(se) Maximo
Secteur d’activité Science et technologie

Description du poste
Voici un poste à distance.

Rejoignez STI Maintenance en tant que  Programmeur / Programmeuse Maximo!

Vous serez impliqué(e) dans une variété de projets visant à déployer la solution logicielles Maximo chez nos clients.

Intégrer l'équipe STI Maintenance signifie être un moteur du changement et contribuer à l'essor d'une PME majeure spécialisée dans les services d'intégration logicielle GMAO en technologies de l'information (TI) et de gestion des actifs.

Bref résumé de ton mandat:

Configurer des interfaces d’intégration, des applications à partir des processus d’affaires

Développer des rapports et des indicateurs de performance

Participer à des projets d’implantation de solutions de gestion de la maintenance

Procéder aux des tests unitaires et aux tests d’intégration

Valider et déployer les livrables dans les environnements des clients

Livrer des mises en production

Effectuer le support à des utilisateurs et administrateurs systèmes des clients

Documenter des incidents

Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (analystes d’affaires, architectes, chargés de projets, conseiller formation, ingénieurs et techniciens en maintenance)

Profil recherché

Diplôme universitaire de premier cycle en informatique complété ou un Diplôme d’études collégiales en Techniques de l’informatique complété combiné à une expérience pertinente liée au poste.

Expérience avec la solution IBM Maximo (Un atout)

Bonne connaissance d’un langage de programmation orienté objet ainsi que dans les langages de programmation PL/SQL, XML, Java et les bases de données Oracle et MS SQLServer

Bonne connaissance de l  anglais technique  afin d'être en mesure de suivre des formations sur la plateforme IBM en Anglais. Un niveau  intermédiaire technique à l'écoute et lecture  sera nécessaire afin d'occuper le poste.

Le candidat doit se démarquer par son autonomie, aimer le travail d’équipe, faire preuve d’une excellente capacité de résolution de problème, d’esprit d’analyse et avoir un sens accru des responsabilités

Quelles seront tes conditions de travail
Dès votre arrivée, un processus d’accueil et d’intégration sera mis en place! Un mentor pour t’accompagner et te coacher; tu auras. Un programme de formation sur nos pratiques et logiciels; tu auras.

Tu pourras contribuer à faire grandir l’entreprise et ton département en partageant ton opinion, et t’impliquer dans divers comités.

Voici ce qui pourra aussi t’être offert qui reconnaît l’ensemble de ton expertise:

Horaire flexible, variable, et allégé 4 jours ½ tout au long de l’année, selon le mandat

Semaine de 37.5 heures et rémunération salaire horaire.

Partage des bénéfices annuels (boni annuel)

Club social actif avec plusieurs activités dans l’année

REER collectif avec cotisation de l’employeur

Assurance collective (prime payée à 50 % par l’employeur) soins paramédicaux, et compte de gestion de frais de santé.

Programme de télémédecine, et d'aide aux employés

3 congés personnels annuels

Progression salariale annuelle à tous les mois de juillet

Programme de vacances pouvant aller jusqu’à 5 semaines annuelles selon l’expérience

Remboursement montant pour activité physique annuelle