Job Description & How to Apply Below
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :
Assurer la gestion et la coordination des activités liées à l’infrastructure technologique;
Coordonner les interventions des spécialistes en support informatique, serveurs et réseaux;
Administrer les environnements Microsoft 365, SharePoint, One Drive et Active Directory;
Assurer le suivi des serveurs, des postes de travail et des solutions de courriels Microsoft;
Élaborer et mettre en place un plan de prévention, de surveillance et d’amélioration des infrastructures;
Effectuer le suivi des incidents, des demandes de service et des interventions techniques;
Participer aux initiatives de cybersécurité et aux mises à jour de sécurité requises;
Produire les rapports d’activités et les recommandations technologiques;
Assurer une veille technologique et recommander des solutions innovantes;
Assurer la confidentialité, l’intégrité et la sécurité des informations et des systèmes sous sa responsabilité.
Détenir une formation collégiale ou universitaire en informatique ou dans un domaine connexe;
Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience en gestion d’infrastructures technologiques et en gestion de projets TI;
Posséder une expérience significative dans des environnements de plus de 100 utilisateurs;
Avoir une excellente connaissance des technologies Microsoft, Active Directory, Microsoft 365 et des environnements serveurs Windows;
Posséder une expérience en cybersécurité, sauvegarde, réseau et gestion des accès;
Démontrer de fortes aptitudes en leadership, coordination et communication avec les parties prenantes;
Faire preuve d’autonomie, de rigueur et d’un excellent sens de l’organisation;
Posséder une capacité reconnue à intervenir dans des environnements multisites;
Posséder une expérience en gestion de réseaux Cisco, Fortinet ou Ruckus Wireless constitue un atout important.
Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation
Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
Outils informatiques adaptés
Espace de travail épanouissant et motivant
Initiatives sociales et environnementales
Programme d’apprentissage en milieu de travail
Cheminement de carrière
SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
LIEU DE TRAVAIL
Saguenay – Mode hybride avec déplacements occasionnels .
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et…
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