Concierge; ÉE Les Rapides | SC-

Position: Concierge (ÉE Les Rapides) | SC-2627-82479
Profil de l'emploi

Title:

Concierge

Sector / Service / School: École élémentaire Les Rapides

Location:

1103 Michigan Ave, Sarnia, ON N7S 2B5, Canada

Affiliation: SCFP

Hours:

100% (15h00
-23h00)

Salary: 27,21$ à 28,55$

Sommaire de l'emploi
Processus de préqualification obligatoire pour tout personnel de classification nettoyeur désireux d’occuper le poste de concierge ou de concierge en chef. Sous la supervision du superviseur des édifices et de la direction d'école, la personne au poste de concierge est responsable de maintenir un environnement accueillant et sécuritaire pour les élèves, visiteurs et tous les membres du personnel.

Principales responsabilités

Exécuter les tâches de nettoyage, d'entretien et de réparations ainsi que garantir la sécurité de l'édifice et du terrain.

Assurer la gestion des réserves de fournitures d'entretien.

Vérifier l'équipement des salles de mécanique, l'état de l'équipement des jeux et les équipements de protection contre le feu.

Exigences de l'emploi
Pour les personnes candidates internes occupant actuellement le poste de nettoyeur, la candidature au poste de concierge ou de concierge en chef ne sera considérée qu’après la réussite du cours de préqualification, conformément au protocole d’entente en vigueur.

Formation

Avoir reçu la formation relative au Système d'information sur les matières dangereuses utilisées au travail (SIMDUT).

Expérience

Minimum d’un (1) an d'expérience en entretien ou nettoyage.

Excellente connaissance des produits et de l’équipement de nettoyage ainsi que des procédures d’utilisation connexes.

Exigences Particulières

Répondre aux exigences physiques du poste (soulever un poids allant jusqu’à 15 kg, manipuler des objets jusqu’à 35 kg, travail à bout de bras ou accroupi, opérer des équipements d’entretien de nettoyage commerciaux, etc.) – le Conseil se réserve le droit d'exiger un certificat médical.

Être ponctuel, précis et efficace.

Avoir l’esprit de collaboration.

Bonne connaissance de l'anglais oral et écrit.

Capacité de remplir des formulaires de réquisition et d'autres formulaires connexes dans les deux langues officielles.

Conformité aux lois et règlements
En vertu des Règlements ontariens 521/01 et 170/02, toute personne embauchée par le Conseil doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant la date d’entrée en fonction.

Équité en matière d’emploi
À Viamonde, nous valorisons la pluralité des parcours, des identités et des perspectives au sein de nos équipes conformément aux principes d’équité en matière d’emploi. Nous encourageons les personnes s’identifiant membres des groupes désignés (femmes, minorités visibles, autochtones, handicapés, LGBTQ2+) à déposer leurs candidatures. Nous invitons les personnes en situation de handicap à écrire à  pour toute demande d’accommodement ou d'adaptation lors du processus de recrutement conformément à la Loi sur l’accessibilité (Règlement 191/11) pour les personnes handicapées de l’Ontario.

Note francophone
Étant un conseil francophone, nous fournissons des services éducatifs en français ; toute documentation devra être rédigée en français pour être considérée.

#J-18808-Ljbffr