Gestionnaire de la paie senior​/Senior Payroll Manager

Position: Gestionnaire de la paie senior / Senior Payroll Manager
Montréal (LaSalle) | Contrat de 14 mois minimum | Mode hybride  Depuis plus de 40 ans, notre client conçoit et fournit des solutions technologiques innovantes à travers l’Amérique du Nord. Reconnue pour son expertise en infrastructures TI, centres de données, infonuagique et solutions numériques, l'entreprise poursuit sa croissance grâce à une stratégie ambitieuse d’innovation et d’acquisitions.
Dans le cadre d’un remplacement de congé de maternité, AXXEL RH a été mandaté afin de trouver un(e) Senior Payroll Manager qui souhaite évoluer dans un environnement dynamique où les projets sont nombreux et l’impact réel.
Votre Rôle  À titre de leader de la fonction paie, vous serez responsable de superviser les opérations de paie canadiennes tout en contribuant à l’optimisation des processus dans un contexte de croissance organisationnelle.
Vous collaborerez étroitement avec les équipes RH, Finance et Opérations afin d’assurer l’excellence et la conformité des pratiques de paie.
Superviser l’ensemble du cycle de paie pour les employés canadiens
Assurer la conformité aux exigences légales et réglementaires
Agir comme expert‑conseil auprès des partenaires d’affaires
Optimiser les processus et contrôles internes
Superviser les activités de fin d’année (T4, Relevés 1, remises gouvernementales)
Soutenir les projets liés aux acquisitions et à l’intégration de nouvelles entités
Assurer la gestion et l’évolution du système UKG
Encadrer et accompagner les membres de l’équipe paie
Le profil recherché   Minimum de 7 à 10 ans d’expérience en paie
Expérience en gestion ou coordination d’équipe
Solides connaissances de la législation canadienne en matière de paie
Expérience avec UKG ou un système similaire
Bilinguisme français et anglais
Certification PCP ou PLP (atout)
Ce qui vous attend   Salaire à six chiffres + une prime de rétention
Horaire flexible (40 h/semaine)
Mode hybride (2 jours en télétravail)
Stationnement attribué
2 semaines de vacances + 7 journées personnelles
Environnement collaboratif et humain
Entreprise en croissance offrant des défis stimulants
Montreal (LaSalle) | Minimum 14-month contract | Hybrid work  For over 40 years, our client has been designing and delivering innovative technology solutions across North America. Recognized for its expertise in IT infrastructure, data centers, cloud computing, and digital solutions, the company continues to grow through an ambitious strategy focused on innovation and acquisitions.
As part of a maternity leave replacement, AXXEL HR has been mandated to find a Senior Payroll Manager who is eager to thrive in a dynamic environ ment where projects are abundant and the impact is tangible.
Your Role  As the leader of the payroll function, you will be responsible for overseeing Canadian payroll operations while contributing to process optimization within a rapidly growing organization.
You will work closely with the HR, Finance and Operations teams to ensure payroll excellence and compliance across the organization.
Oversee the full payroll cycle for Canadian employees
Ensure compliance with all applicable legal and regulatory requirements
Act as a subject matter expert and advisor to business partners
Optimize payroll processes and internal controls
Manage year-end payroll activities (T4s, RL-1s, government remit tances)
Support acquisition‑related projects and the integration of new entities
Oversee the management and continuous improvement of the UKG system
Coach, mentor, and support payroll team members
Profile Sought   Minimum of 7 to 10 years of payroll experience
Experience managing or coordinating a team
Strong knowledge of Canadian payroll legislation

Experience with UKG or a similar payroll system
Bilingualism in French and English
PCP or PLP certification (an asset)
What Awaits You   Six‑figure salary + retention bonus
Flexible schedule (40 hours/week)
Hybrid work model (2 remote days per week)
Assigned parking space
2 weeks of vacation + 7 personal days
Collaborative and people‑oriented environ ment
Growing company offering stimulating challenges

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