Coordonnatrice ou coordonnateur logistique

Attribuer les chargements aux transporteurs les plus appropriés (selon le taux, la capacité, le niveau de service).

Adapter votre stratégie de soumission en fonction des tendances du marché, de la période de l'année, de la pression pour atteindre nos objectifs financiers, des zones plus difficiles à vendre, etc.

Suivre quotidiennement chaque chargement pour vous assurer que les rendez-vous de ramassage et de livraison sont pris en temps opportun et que les partenaires respectent les normes de ramassage et de livraison ponctuelle.

Surveiller vos dépenses et les comparer aux objectifs financiers.

Maintenir une communication continue avec les transporteurs et adapter les styles de communication (c.

-à-d. système, courrier, téléphone) selon l'urgence de la situation.

Établir des relations solides et durables pour garantir une capacité et des performances constantes.

Surveiller les indicateurs de performance clé et les examiner régulièrement avec nos partenaires.

Travailler en étroite collaboration avec l'équipe des approvisionnements pour demander des capacités supplémentaires si nécessaire ou faire remonter les situations ou les manques de performance.

S'assurer quotidiennement que les centres de distribution/chantiers navals disposent du nombre adéquat de créneaux sortants ouverts pour accueillir le volume d'expéditions.

Soutenir la coordination pour les besoins en créneaux entrants par rapport aux sortants et le nombre total de créneaux disponibles.

Travailler et communiquer constamment avec des équipes telles que les planificateurs de transport, les partenaires transfrontaliers, l'équipe d'approvisionnement et les équipes des centres de distribution pour comprendre et équilibrer les besoins en capacité.

Communiquer les besoins urgents ou prioritaires et trouver rapidement des solutions.

Travailler en étroite collaboration avec le service à la clientèle pour résoudre les problèmes d'expédition (refus, dommages, etc.).

Apprendre le fonctionnement du système et les procédures opérationnelles standard.

Cerner les dysfonctionnements du système et les comportements incorrects, puis collaborer avec l'équipe de soutien pour les corriger.

Proposer des solutions de contournement, définir des possibilités d'amélioration, suivre les demandes d'amélioration et participer aux tests d'acceptation par les utilisateurs.

Expérience d'au moins 5 ans en logistique, transport ou chaîne d'approvisionnement.

Maîtrise de Microsoft Excel, des plateformes TMS et des logiciels de logistique (p. ex., SAP S/4 TM).

Grande attention aux détails et capacité à gérer plusieurs tâches dans un environnement dynamique.

Bilinguisme parlé et écrit (anglais et français), niveau avancé (4/5).

Évaluer et analyser des données pour en vérifier l'exactitude et les tendances, et rendre compte des résultats.

Évaluer des indicateurs de performance et recommander des améliorations.

Personne motivée, avec un sens aigu de l'initiative, de l'autonomie, de la structure et de la rigueur.

Capacités…