Préposé; e au service à la clientèle de NUIT -ACT

Position: Préposé(e) au service à la clientèle de NUIT -ACT
1575 12e Avenue Nord, Fleurimont, Quebec J1H 5H2
Préposé(e) au service à la clientèle de nuit  Salaire (nuit) : 18,60$/h (incluant prime)
Horaire : temps plein ou temps partiel de nuit (à déterminer selon les besoins et vos disponibilités)
Pourquoi choisir un emploi chez Couche‑Tard   Ambiance amicale
Jusqu’à 20 % de rabais sur presque tout en magasin
Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2 500 $ par année
Opportunités d’avancement au sein de l’entreprise
Rabais corporatifs intéressants
Journées de congé mobiles
Programme de reconnaissance des années de service
Le port du jeans durant les heures de travail
La vie chez Couche‑Tard, ça ressemble à quoi   Accueillir les clients et offrir un service rapide et courtois
Effectuer les transactions et assurer l’exactitude de la caisse
Autoriser et surveiller les pompes à essence, lorsque applicable
Contribuer aux ventes et au bon fonctionnement du magasin
Remplir les étalages, effectuer la rotation, le facing et l’étiquetage des produits
Préparer et approvisionner le café, les pâtisseries et les produits prêts‑à‑manger, selon les besoins
S’assurer de la disponibilité des produits alimentaires
Effectuer la préparation et la cuisson des aliments en respectant les procédures et les normes d’hygiène et de salubrité
Maintenir le magasin, les équipements et la section alimentaire propres, organisés et attrayants
Ce que nous cherchons dans nos magasins   Des gens souriants
Bonne aptitude pour le service à la clientèle
Capacité à rester debout pendant de longues périodes
Capacité à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement
Gestion de caisse
Esprit d’équipe
Sens de l’organisation
Le poids de la marchandise peut varier, pesant jusqu’à 12 kg (25 lb).
Prime sujette à changement.
En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler français.
Égalité des chances d’emploi  Couche‑Tard / Circle K valorise la diversité, l’inclusion et l’équité en matière d’emploi. Les candidatures des femmes, des autochtones, des personnes handicapées et des membres des minorités visibles sont encouragées. Des accommodements sont disponibles sur demande pour tous les aspects du processus de sélection.

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