Country Manager

Geef leiding aan de groei, medewerkers en het marktsucces van ESET in Nederland.  Bij ESET beschermen we bedrijven en particulieren wereldwijd met toonaangevende cybersecurity-oplossingen. Terwijl we onze marktpositie verder versterken, zijn we op zoek naar een ervaren en commercieel gedreven Country Manager om onze lokale organisatie aan te sturen en de volgende groeifase te realiseren.
Dit is een unieke kans voor een strategische en inspirerende leider die sterk zakelijk inzicht combineert met een passie voor leiderschap en mensgerichtheid.
Als Country Manager ben je verantwoordelijk voor het vormgeven en uitvoeren van de lokale groeistrategie, het aansturen van de sales- en marketingteams, het versterken van relaties met belangrijke klanten en partners, en het vertegenwoordigen van ESET, zowel intern als extern.
Hoewel je direct leidinggeeft aan Sales en Marketing, speelt de functie ook een sleutelrol bij het bepalen van de algemene koers, de cultuur en het succes van ESET Nederland.
Dit doe je door afstemming en samenwerking te bevorderen binnen zowel het lokale managementteam als de bredere organisatie.
Je speelt een cruciale rol bij het vertalen van de wereldwijde strategie naar lokaal succes en zorgt er tegelijkertijd voor dat ESET in de markt een vertrouwde cybersecuritypartner blijft.

Voor de juiste kandidaat biedt deze functie een uitstekende kans om de volgende stap in hun leiderschapstraject te zetten en hun impact te vergroten: van commercieel leiderschap naar integraal marktleiderschap.
Waarvoor ben je verantwoordelijk?  Stimuleren van bedrijfsgroei    Bepalen en uitvoeren van de lokale bedrijfsstrategie, in lijn met de wereldwijde visie en doelstellingen van ESET.

Realiseren van duurzame omzetgroei over verschillende klantsegmenten en verkoopkanalen heen.

Vertalen van marktkansen naar concrete commerciële initiatieven en meetbare bedrijfsresultaten.

Verantwoordelijk zijn voor bedrijfsplanning, forecasting, budgettering en prestatiemanagement.

Monitoren van markttrends, ontwikkelingen bij de concurrentie en klantbehoeften om nieuwe groeimogelijkheden te identificeren.

Leveren van marktinzichten en aanbevelingen die bijdragen aan de vormgeving van zakelijke beslissingen en de toekomstige strategie.

Leidinggeven en impact maken    Aansturen en inspireren van lokale sales- en marketingteams, met een gedeelde visie en een duidelijke koers.

Stimuleren van leiders en teams om eigenaarschap te tonen, beslissingen te nemen en resultaten te boeken.

Bevorderen van samenwerking tussen teams en met internationale stakeholders om gezamenlijke doelen te bereiken.

Ondersteunen van de groei en ontwikkeling van leiders en talent binnen de gehele organisatie.

Creëren van een omgeving waarin mensen worden aangemoedigd om te leren, zich aan te passen en continu te verbeteren.

Bieden van coaching, richting en strategische begeleiding aan je leiderschapsteam.

Actief uitdragen van ESET’s 'People First'-strategie door een cultuur van vertrouwen, eigenaarschap, samenwerking en continue ontwikkeling te bevorderen, en er tegelijkertijd voor te zorgen dat bij zakelijke en leiderschapsbeslissingen rekening wordt gehouden met de impact op mensen.

Nauw samenwerken met ons People & Culture team en lokale managers om leiderschapseffectiviteit, medewerkersbetrokkenheid, talentontwikkeling en de gezondheid van de organisatie te versterken.

Opbouwen van strategische relaties    Ontwikkelen en onderhouden van relaties op directieniveau met belangrijke klanten, partners, distributeurs en stakeholders.

Optreden als vertrouwde adviseur en ambassadeur van het merk ESET op de lokale markt.

Ondersteunen van strategische onderhandelingen en helpen bij het binnenhalen van belangrijke zakelijke kansen.

Zorgen dat feedback van klanten…