Senior Opleidingskundige

Je kunt reageren op deze vacature tot zaterdag 25 juli 2026.

Als Senior Opleidingskundige specialist ben je een essentieel lid van het CTC dat verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en verzorgen van opleidingen & trainingen (O&T) binnen het cyber-domein. Je fungeert als opleidingsmakelaar, waarbij je niet alleen binnen Defensie zoekt naar de beste opleidingsmogelijkheden, maar ook daarbuiten. Jouw taken omvatten advisering over onderwijsontwikkeling, kwaliteitsborging van opleidingsprogramma's, professionalisering van opleiders en het bijhouden van de nieuwste ontwikkelingen op onderwijsgebied.

Je adviseert bij de ontwikkeling van onderwijsprogramma's, waarbij je oog hebt voor innovatieve leermethoden en de behoeften van Defensie en haar externe partners. Je neemt in deze rol voornamelijk deel aan projecten waarbij je nauw samenwerkt met externe partners, zoals opleidingsinstituten, hogescholen, universiteiten en andere.

Je ondersteunt bij het ontwerp en bij de aanpassingen van het curriculum in het kader van kwaliteitszorg. Je geeft advies aan het CTC over de organisatie en uitvoering van het onderwijs en stelt onderwijskundige adviezen en verbeterplannen voor opleidingen en trainingen op. Je levert bijdrage aan de uitvoering van het onderwijs en de bijhorende regelgeving, ten behoeve van (potentiële) deelnemers, opleiders en anderen, binnen en buiten het CTC.

Daarnaast heb je oog voor onderwijsvernieuwingsprojecten en kun je deze implementeren in bestaande opleidingen en trainingen. Ook geef je onderwijskundige ondersteuning op het gebied van kwaliteitszorg.

Je bewaakt de kwaliteit van opleidingsprogramma's en onderdelen daarvan. Hierbij zorg je voor een effectieve evaluatie en implementatie van verbeteringen.

Je ondersteunt de Interne Kwaliteitszorg (IKZ) bij de ontwikkeling van het evaluatieplan, de evaluatieinstrumenten, de uitvoering van de evaluatie en de verwerking van de evaluatiegegevens. Daar waar het nodig blijkt voer je nader onderzoek uit naar geconstateerde knelpunten en breng je vanuit de opleidingskundige expertise verbetervoorstellen uit.

Je draagt bij aan de professionalisering van opleiders, waarbij je trainingen en workshops ontwikkelt om hun onderwijsvaardigheden te verbeteren.

Je adviseert, ondersteunt en begeleidt nieuwe opleiders op didactisch gebied. Je draagt bij aan de ontwikkeling en verzorging van didactische scholing van opleiders. Op tactisch niveau kun je individuele opleiders en het ontwerpteam begeleiden bij het ontwerpen van opleidingen, de keuze van werkvormen, van instructie- en oefenmateriaal en de toetsing alsmede de praktische uitvoering van het geplande onderwijs.

Je blijft op de hoogte van de nieuwste trends en ontwikkelingen op het gebied van onderwijs. Dit omvat het verkennen van nieuwe leertechnologieën en
-methodieken.

In het kader van eigen deskundigheidsbevordering en professionele ontwikkeling van het CTC volg je de ontwikkelingen binnen het (civiel) onderwijs en buitenlandse cyberpartners en rapporteer en implementeer je dit bij het CTC.

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10-Burgerschaal IBBAD 10

Salarisomschrijving Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.

Maandsalaris €3,674.00-€5,863.00

Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling

Contractduur 2 jaar

Minimaal aantal uren per week 38

Maximaal aantal uren per week 38

Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst.

Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het…