Fachverantwortliche​/r Finanzbuchhaltung alle

Unser Mandant ist ein etabliertes, erfolgreiches Schweizer Traditionsunternehmen in seiner Branche. Zur Verstärkung des eingespielten Finanzteams von drei Personen suchen wir aufgrund eines natürlichen Abgangs per November 2026 oder nach Vereinbarung eine fachlich versierte, engagierte und selbstständige Persönlichkeit für die Finanzbuchhaltung.

• Fachliche Führung & Operatives Geschäft:
  Verantwortung für die fachliche Koordination und Kontrolle der laufenden Finanzbuchhaltung inkl. aktiver operativer Mitarbeit.

• Haupt- und Nebenbücher:
  Sicherstellung der ordnungsgemässen Führung von Kreditoren-, Debitoren-, Hauptbuch-, Bank- und Kassenbuchhaltung.

• Abschlüsse & Steuern:
  Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, Mehrwertsteuerabrechnungen sowie Rückforderung der Verrechnungssteuer. Ansprechperson bei Revisionen und Projekten im Finanzbereich.

• Prozess- & Systemoptimierung:
  Aktive Mitarbeit bei der Finalisierung und Weiterentwicklung der ERP-Prozesse (Finanz- und Anlagenbuchhaltung).

• Liquidität & Reporting:
  Verantwortung für Abstimmungen, Liquiditätsüberwachung, Anlagenbuchhaltung sowie die Erstellung von fundierten Auswertungen und Berichten.

• Nachwuchsförderung & Team:
  Fachliche Begleitung und Einarbeitung von Mitarbeitenden sowie Praxisbetreuung eines/einer Lernenden.

• Ausbildung:
  Kaufmännische Grundausbildung ergänzt durch eine gezielte Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z.
  
  B. Sachbearbeiter/in Rechnungswesen oder Fachfrau/-mann im Finanz- und Rechnungswesen).

• Berufserfahrung:
  Mindestens 5 Jahre fundierte Praxiserfahrung in der Finanzbuchhaltung im Schweizer Umfeld.

• Abschlusssicherheit:
  Bringt fundierte Kenntnisse im Schweizer Rechnungslegungssystem sowie Erfahrung mit Buchhaltungsabschlüssen mit.

• IT-Kenntnisse:
  Hohe IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit modernen ERP-Systemen (Kenntnisse gängiger ERP-Lösungen von Vorteil).

• Sprachen:
  Deutsch in Wort und Schrift zwingend erforderlich (einwandfrei);
  Französischkenntnisse sind ein Plus.

• Persönlichkeit:
  Verantwortungsbewusst, exakt, teamfähig und mit einer strukturierten Arbeitsweise.

• Flexible Arbeitsmodelle:
  Nach der Einarbeitungs-/Probezeit Möglichkeit für Homeoffice (1?2 Tage/Woche, abgestimmt im Team).

• Vorsorge & Zusatzleistungen:
  Sehr attraktive Altersvorsorge und überdurchschnittliche Sozialleistungen.

• Zusatzleistungen:
  Kostenloser Mitarbeiterparkplatz sowie Möglichkeit zum vergünstigten Treibstoffbezug.

• Arbeitsumfeld:
  Ein dynamisches, familiäres 3er-Team mit flachen Hierarchien und direktem Rapport an den Teamleiter Finanzen.