Vodja glavne Pisarne GLAVNA Pisarna

• možnost strokovnega in osebnega razvoja z usposabljanji,
• koriščenje počitniških kapacitet v okviru razpisov v državni upravi,
• kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje,
• možnost pristopa h kolektivnemu nezgodnemu zavarovanju (tudi za družinske člane),
• imenovanje v uradniški naziv Višji svetovalec III, z možnostjo napredovanja v uradniški naziv Višji svetovalec II,
• uvrstitev v 22. izhodiščni plačni razred naziva, kar znaša 2.353,61 EUR bruto (pri čemer se pravica do izplačila osnovne plače v vrednosti tega plačnega razreda pridobi postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena Zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju). Ob objavi javnega natečaja znaša osnovna plača delovnega mesta 2.165,70 EUR bruto.

• možnost strokovnega in osebnega razvoja z usposabljanji,
• koriščenje počitniških kapacitet v okviru razpisov v državni upravi,
• kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje,
• možnost pristopa h kolektivnemu nezgodnemu zavarovanju (tudi za družinske člane),
• imenovanje v uradniški naziv Višji svetovalec III, z možnostjo napredovanja v uradniški naziv Višji svetovalec II,
• uvrstitev v 22. izhodiščni plačni razred naziva, kar znaša 2.353,61 EUR bruto (pri čemer se pravica do izplačila osnovne plače v vrednosti tega plačnega razreda pridobi postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena Zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju). Ob objavi javnega natečaja znaša osnovna plača delovnega mesta 2.165,70 EUR bruto.

• vodenje glavne pisarne;
• načrtovanje, organiziranje, usmerjanje in nadziranje opravljanja dela glavne pisarne;
• organiziranje in vodenje prevzema tekočih zbirk dokumentarnega gradiva;
• samostojna priprava zahtevnejših analiz, informacij, poročil in drugih gradiv;
• vodenje predpisanih evidenc in priprava informacij na njihovi podlagi;
• samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog;
• razvrščanje, klasifikacija in odprava dokumentarnega gradiva;
• urejanje dokumentarnega gradiva;
• opravljanje drugih upravnih nalog podobne zahtevnosti ter opravil, ki jih odredi nadrejeni.

Kandidati, ki se bodo prijavili na prosto delovno mesto, morajo izpolnjevati naslednje pogoje:

• najmanj: 16201 Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja) 16202 Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) 16203 Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) 16204 Visokošolsko univerzitetno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska univerzitetna izobrazba (prva bolonjska stopnja),
• 4 let delovnih izkušenj,
• obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv,
• strokovni izpit iz upravnega postopka druge stopnje,
• znanje uradnega jezika,
• državljanstvo Republike Slovenije,
• da oseba ni bila pravnomočno obsojena na nepogojno kazen več kot šest mesecev zapora zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti,
• da zoper osebo ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti.

Več informacij o izpolnjevanju posameznega pogoja je na voljo v rubriki »Pojasnila« na dnu objave.

• pogoj glede predpisane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna raven in smer izobrazbe, ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena;
• pogoj glede delovnih izkušenj, iz katerih je razvidno izpolnjevanje pogoja glede predpisanih delovnih izkušenj z opredelitvijo časa opravljanja dela in zahtevnosti dela glede na raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela;
• vse ostale pogoje za razpisano delovno…