Schulleiter​/-in pädagogisch

Aufgaben

• Operative Führung der Schule in enger Zusammenarbeit mit dem Co-Leitungsteam
• Personelle, fachliche und pädagogische Führung der Lehrpersonen
• Entwicklung, Qualitätssicherung, Konzepte, Unterrichtsorganisation, SuS- / Eltern-Belange

• Sie verfügen über eine pädagogische Grundausbildung (wünschenswert Lehrdiplom für die Sekundarstufe)
• und über eine abgeschlossene Schulleitungsausbildung (oder die Bereitschaft, diese zeitnah zuabsolvieren).
• Sie zeichnen sich durch ein positives Menschenbild aus und agieren als kooperative, wertschätzende undzuverlässige Führungsperson.
• Sie beschreiben sich als team- und konfliktfähig, motivierend, engagiert und belastbar.
• Sie überzeugen mit angenehmen Umgangsformen, einer hohen Kommunikationsfähigkeit,Durchsetzungskraft und Führungserfahrung.
• Sie zeichnen sich durch eine effiziente und entscheidungsfreudige Arbeitsweise sowie organisatorisches
  
  Geschick aus。

• eine vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
• eine Schule mit Entwicklungspotenzial und einem motivierten Team
• moderne IT-Infrastruktur, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsklima
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe – mit Vorstand, Schulleitung und Fachpersonen