Process Engineer - Suspended Minerals & Wet Processing

• Führung von Prozessoptimierungs- und Operational-Excellence-Initiativen in den Bereichen Suspended Minerals und Nassaufbereitung.

• Bereitstellung von Prozessingenieur-Führung für Investitionsprojekte, einschließlich Prozessdesign, Flussbildentwicklung, Gerätespezifikation, Inbetriebnahme und Leistungsvalidierung.

• Unterstützung bei der Hochskalierung und Industrialisierung neuer Produkte, Technologien und Fertigungsprozesse.

• Analyse der Betriebsleistung mittels Prozessdaten, fortschrittlicher Analytik und strukturierter Problemlösungsmethoden zur Identifikation nachhaltiger Verbesserungsmöglichkeiten.

• Vorantreiben von Digitalisierungsinitiativen durch Implementierung moderner Prozessüberwachung, Datenanalyse und Leistungsmanagement-Tools.

• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Betrieb, Technik, Beschaffung, Produktentwicklung und F&E-Teams weltweit.

• Entwicklung und Pflege von Ingenieurstandards, Best Practices und Prozessdokumentationen.

• Bereitstellung technischer Führung und Mentoring für Ingenieure und Anlagenteams.

• Beitrag zu Nachhaltigkeitsinitiativen durch verbesserte Ressourcennutzung, Wassermanagement, Energieeffizienz und Prozesszuverlässigkeit.

Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:

• Fällungs- und Mineralisierungsprozesse

• Aufbereitung und Handhabung von Suspensionen

• Mediengerührte Mühlen und Nassmahltechnologien

• Flotation, Filtration, Eindickung und Entwässerung

• Bachelor- oder Masterabschluss in Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Mineralverarbeitung, Chemie oder einem verwandten technischen Fachgebiet.

• Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der chemischen Verarbeitung, Mineralverarbeitung, industriellen Fertigung oder verwandten Branchen.

• Fundiertes Verständnis von Nassaufbereitungsprozessen und Prozesshochskalierung.

• Erfahrung in der Unterstützung von CAPEX-Projekten und Inbetriebnahmeaktivitäten.

• Erfahrung mit fortschrittlicher Datenanalyse, digitaler Prozessüberwachung, Prozessmodellierung, Anwendungen des maschinellen Lernens, Simulationssoftware oder fortschrittlicher Prozesssteuerung ist sehr wünschenswert.

• Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.

• Fließend in Englisch.

• Bereitschaft zu internationalen Reisen (ca. 30 %)

Daniel Bolliger, HR Business Partner