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Chef De Projets Industrialisation Nouveaux Produits; H​/F

Job in 1347, Le Sentier, Canton de Vaud, Switzerland
Listing for: Richemont
Full Time position
Listed on 2026-10-16
Job specializations:
  • Engineering
    Manufacturing Engineer, Process Engineer, Mechanical Engineer, Product Engineer
  • Manufacturing / Production
    Manufacturing Engineer, Product Engineer
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 95000 - 130000 CHF Yearly CHF 95000.00 130000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: CHEF DE PROJETS INDUSTRIALISATION NOUVEAUX PRODUITS (H/F)
Location: Le Sentier

RESPONSABILITÉS
  • Etre le référent méthodes pour les projets Nouveaux Produits (Mouvement et Montre).
  • Participer à l’élaboration du cahier des charges technique du projet en apportant une vision industrielle dès la phase de conception.
  • Piloter, coordonner et garantir l'avancement de l’industrialisation (Coût, Qualité et Délai) des nouveaux produits dès la réalisation des prototypes en vous appuyant sur les différents Agents Méthodes et le service Achat.
  • Assurer le reporting sur l’avancement des différentes industrialisations.
  • Identifier, évaluer et suivre les différents risques projets en étroite collaboration avec le Chef de Projets et les métiers.
  • Piloter le Make or Buy avec la planification et la production.
  • Gérer la nomenclature de fabrication (esthétique, prototype et série).
  • Assurer le suivi du prix du produit, ainsi que le budget outillage des projets.
  • Etre le garant du bon déroulement du processus d’industrialisation et de la qualification des process dans le respect des exigences techniques produits.
  • Assurer la clôture de l’industrialisation et standardisation des coûts produits.
  • Être force de proposition dans l’amélioration continue du service/industrialisation.
PROFIL
  • Titulaire d’un diplôme d’ingénieur HES ou équivalant micro technique ou mécanique, vous bénéficiez d’une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
  • Bonne capacité de communication et de leadership dans une organisation transverse.
  • Capacité à travailler en équipe, à proposer des solutions et à mener différents projets à la fois.
  • Excellente capacité d'analyse, d’esprit critique et de synthèse.
  • Connaissances horlogères, ainsi que du réseau industriel horloger serait un plus.
  • Connaissance de l’outil PLM Windchill serait un plus.
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