Mitarbeiter​/-in Kasse, Empfang und Vermietung ca.

Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen. Mit 19 Weltmarken unter einem Dach verfügt das Emil Frey AG Autocenter Safenwil über die vielfältigste Markenpalette im Mittelland.

Ihre Arbeitszeiten bewegen sich zwischen 07:30 Uhr bis 17:30 Uhr und Ihr Arbeitspensum verteilt sich auf drei bis fünf Tage. Diese werden in Absprache mit dem bestehenden Team festgelegt. Die Anstellung erfolgt im Stundenlohn und während der Ferienabwesenheiten Ihrer Arbeitskolleginnen übernehmen Sie zusätzlich deren Arbeitstage.

• Führung der Hauptkasse und Sicherstellung der Prozesse
• Entgegennahme von Zahlungen und Ausführung von Auszahlungen
• Sicherstellung der Einhaltung der Bargeldhöchstbestände sowie der Sicherheitsvorschriften
• Kontrolle der Zahlungseingänge

• Betreuung Empfang und erste Anlaufstelle unserer Kundschaft
• Disposition, Reservation, Herausgabe, Rücknahme sowie Aufbereitung der Mietwagenflotte
• Einfache administrative Tätigkeiten

• Wiedereinsteiger mit einer erfolgreich abgeschlossenen Grundausbildung im kaufmännischen Bereich oder gleichwertig
• Erfahrung in der Buchhaltung oder Buchhaltungskenntnisse sind von Vorteil
• Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Deutsche Muttersprache, kommunikativ, sorgfältig und flexibel
• Freude an Zahlen und am Kundenkontakt

• Zahlreiche Vergünstigungen (Neuwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
• Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
• Eine langfristige Unternehmensperspektive
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
• Mindestens 25 Tage Ferien
• Gratisparkplatz
• Eigenes Personalrestaurant

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.