Stellvertretende​/r Stationsleiter​/in D2 Privatstation mit Behandlungsschwerpunkt P

Für unsere Privé Station D2 mit Behandlungsschwerpunkt Psychotherapie suchen wir per 1. September 2026 eine/n Stellvertretende/r Stationsleiter/in (80 % - 100 %).

Das Therapieangebot auf dieser Privatstation richtet sich an Patienten mit Depressionen, Burnout und Belastungskrisen, Angst- und Zwangserkrankungen, Schlafstörungen sowie psychosomatischen Beschwerden. Neben einer hohen therapeutischen Behandlungsqualität, mit schwerpunktmässig psychotherapeutischen Angeboten, wird den Patienten eine zuvorkommende und gepflegte Atmosphäre geboten. Das Therapiespektrum umfasst zudem neben Ergo- und Physiotherapie auch komplementärmedizinische Angebote sowie psychosoziale Aufgaben. Unsere Patienten werden in enger Zusammenarbeit mit dem Falltherapeuten im Bezugspersonensystem betreut.

Die Atmosphäre auf der Station wird durch eine respektvolle Grundhaltung und die sorgfältige Pflege zwischenmenschlicher Beziehungen geprägt.

• Mitverantwortung für die Pflegeentwicklung und Überprüfung der Pflegequalität
• Unterstützung der Stationsleitung bei Führungsaufgaben
• Vertretung der Stationsleitung bei deren Abwesenheit
• Mitarbeit in fachspezifischen Arbeitsgruppen und Projekten
• individuelle Pflege und Betreuung der Patienten sowie Kontakt zu den Angehörigen im Rahmen der Bezugspersonenarbeit und in Absprache mit dem Kernteam
• Leiten von Einzelgesprächen, Gruppenangeboten und Rapporten
• Absprache sowie Planung der Behandlung im interdisziplinären und interprofessionellen Team
• Unterstützung der Patienten in Krisensituationen

Für diese spannende Tätigkeit bringst du einen Abschluss Pflege auf HF / FH Stufe und Berufserfahrung im Bereich psychiatrischer Pflege mit. Du bist interessiert daran, dich in Führungsaufgaben weiterzubilden und gemeinsam mit der Leitung die Station weiterzuentwickeln.

• Innovativer Arbeitgeber mit einer starken interprofessionellen Zusammenarbeit
• Spannende Stelle in einem Super Team
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit großzügiger Unterstützung in Fort- und Weiterbildungen
• Diverse Vergünstigungen (z. B. mit Reka‑Checks, Möglichkeit einen ZVV‑Bonus‑Pass zu erwerben, gesundheitsfördernde Angebote, ausgewählte Freizeitaktivitäten und Online‑Shops)
• 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Lebensjahr 27 Tage und ab dem 60. Lebensjahr 32 Tage
• Hervorragende Verpflegungsmöglichkeiten zu sehr fairen Preisen und vieles mehr…