Assistant·e en soins et santé communautaire; ASSC) en UVP

Le service

Recrutement RH situé à Porrentruy s’occupe de réceptionner toutes les candidatures pour les 4 sites de l’Hôpital du Jura (Delémont, Porrentruy, Saignelégier et Résidence la Promenade).Afin de renforcer nos équipes multiculturelles, notre défi estde trouver les personnes les plus motivées, engagées et prêtes à progresser avec nous.

Afin que votre candidature soit traitée dans les plus brefs délais, vous devez nous faire parvenir une lettre de motivation, un CV ainsi qu’une copie de vosdiplômes. Nous rappelons que les dossiers sont centralisés au service du recrutement. Il n'est donc pas nécessaire d'envoyer un dossier de candidature sur chaque site de l'H-JU.

Notre Unité de Vie Psychogériatrique (UVP) le Poleyo
, située à Saignelégier
, accueille des résident
· e·s présentant des troubles cognitifs, comportementaux ou psychiatriques liés au vieillissement. Notre équipe pluridisciplinaire œuvre avec engagement, bienveillance et professionnalisme afin de garantir une prise en charge adaptée aux besoins spécifiques de chaque résident
· e.

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons, pour une entrée en fonction de suite ou à convenir
, un
· e :

Lieu de travail:

Type de contrat:

Taux d'activité:

Date d'entrée:

Date de publication:

Responsabilités

• Assurer les soins d’hygiène, de confort et de bien-être des résidents, en respectant leur rythme et leurs besoins individuels.
• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne, en favorisant leur autonomie.
• Adapter son accompagnement aux troubles cognitifs et comportementaux liés au vieillissement (désorientation, anxiété, agitation).
• Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire et transmettre les observations pertinentes sur l’état des résidents.
• CFC d’assistant
  · e en soins et santé communautaire (ASSC), ASA ou titre jugé équivalent.
• Reconnaissance de la Croix-Rouge suisse pour les diplômes étrangers.
• Expérience auprès de personnes âgées souhaitée ; une expérience en UVP serait un atout.
• Empathie, patience, bienveillance et sens de l’observation adaptés aux troubles du comportement liés à l’âge.
• Aptitude à travailler selon des horaires irréguliers, week-ends et jours fériés inclus.
• Un environnement inclusif et bienveillant, centré sur le bien-être des résidents.
• Une équipe pluridisciplinaire soudée et un cadre de travail en milieu rural jurassien.
• L’opportunité de développer vos compétences dans l’accompagnement de personnes âgées.

Mme Cornelia Faivet, Infirmière Cheffe de Site

Tél. :

M. Lendrit Gaxherri, Chargé de recrutement

Tél. :

Délai de postulation : 11 octobre 2026

Siaucune de nos mises au concours ne vous correspond, Pour des questions environnementales, les candidatures papiers ne sont pas retournées automatiquement. Si vous souhaitez les récupérer, nous vous prions de nous en informer dans un délai de 15 jours.

Afin de préparer la relève médicale, l'H-JU s'engage dans la formation post graduée et continue des médecins.

• Lettre de motivation
• Catalogue opératoire
• Certificats divers
• Références

Votre dossiersera transmisau médecin chef de service concerné pour évaluation.

Pour toute information complémentaire, le service RecrutementRH se tient à votre disposition.