SAP SD Berater; m​/w​/d

• Je nach
  
  Anforderungen unserer Kunden, ihres Budgets, der IT-Verfahren und
  -Standards erarbeitest Du die IT-Roadmap im Bereich Sales and Distribution – und setzt sie Schritt für Schritt um
• Als Teil- oder Gesamtprojektleiter:in planst, betreust und führst Du internationale SAP-SD-Projekte – vor allem im SAP S/4
  
  HANA-Umfeld – selbstständig durch
• Im Team meistern wir die „360 Grad“ Beratung unserer Kunden, optimieren ihre Geschäftsprozesse oder gestalten sie neu
• Du erstellst Konzepte, Blueprints und Pflichtenhefte
• Mit Hilfe des Customizings stellst Du Systeme neu ein
• Du planst Expertenschulungen und
  -workshops und führst sie durch

• Je nach
  
  Anforderungen unserer Kunden, ihres Budgets, der IT-Verfahren und
  -Standards erarbeitest Du die IT-Roadmap im Bereich Sales and Distribution – und setzt sie Schritt für Schritt um
• Als Teil- oder Gesamtprojektleiter:in planst, betreust und führst Du internationale SAP-SD-Projekte – vor allem im SAP S/4
  
  HANA-Umfeld – selbstständig durch
• Im Team meistern wir die „360 Grad“ Beratung unserer Kunden, optimieren ihre Geschäftsprozesse oder gestalten sie neu
• Du erstellst Konzepte, Blueprints und Pflichtenhefte
• Mit Hilfe des Customizings stellst Du Systeme neu ein
• Du planst Expertenschulungen und
  -workshops und führst sie durch

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP Sales and Distribution sowie im Customizing und im Projektmanagement
• Gutes Verständnis von Prozessen und Abläufen im Bereich SAP SD unter SAP ECC (Modul SD) sowie in SAP S/4
  
  HANA und SAP C/4
  
  HANA
• Wissen bezüglich CRM Prozessen, bestenfalls bereits Erfahrung mit der C/4
  
  HANA Sales Cloud
• Zusätzliche Kenntnisse in anderen Modulen sowie im ABAP Debugging sind von Vorteil
• Tiefergehende Kenntnisse von SAP Fiori, Business Partner, Business Rule Framework + (BRFplus) und Reporting unter SAP S/4
  
  HANA
• Hoher Qualitätsanspruch, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift

• Attraktives Gehalt
• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option
• Angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Führungskultur (kaum messbare Mitarbeiterfluktuation)
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Firmenwagen und moderne IT-Ausstattung, auch zur privaten Nutzung
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Ganz besonders wichtig ist uns, dass unsere Mitarbeiter:innen unser Verständnis von Arbeit und Zusammenarbeit teilen. Denn Arbeit ist für uns mehr als nur ein Job, Zusammenarbeit mehr als nur ein Nebeneinander. Wir legen Wert auf einen respektvollen, wertschätzenden Umgang, Fairness und einen offenen Dialog.

Wir sind GAMBIT, eine SAP-Unternehmensberatung mit Standorten in Deutschland, Österreich, Schweiz und Türkei. Wir unterstützen Unternehmen mit innovativen IT- und SAP-Lösungen auf ihrem Weg in die Zukunft. Aber wir sind nicht nur SAP-Experten, wir sind auch Experten für gute Arbeit.