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Hotelmanager Eintritt nach Vereinbarung

Job in 3920, Zermatt, Canton du Valais, Switzerland
Listing for: Backstage Hotel Vernissage
Full Time position
Listed on 2026-01-03
Job specializations:
  • Management
    Hotel Management, Business Administration
Job Description & How to Apply Below
Position: Hotelmanager (m/w) Eintritt nach Vereinbarung
Location: Zermatt

Operatives Management

  • Leitung der täglichen Abläufe des Backstage Hotels, einschließlich des Wellnessbereichs, sowie unserer exklusiven Mountain Cottage, Luxury Loft, Luxury Chalet und View House Apartments – unserer einzigartigen Luxury Living Collection
  • Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Standard Operating Procedures (SOPs) zur Standardisierung von Prozessen und Verbesserung der Leistung
  • Proaktives Lösen von Problemen und schnelle Behebung operativer Störungen
  • Aufbau der erforderlichen Organisationsstruktur und Teamkultur, um an jedem Berührungspunkt außergewöhnlichen Service zu gewährleisten
  • Überwachung von Beschaffungs- und Lieferkettenprozessen mit Fokus auf Effizienz, Kostenkontrolle und Qualität
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Vertriebs- und Marketingstrategien, die die Sichtbarkeit des Backstage Hotels erhöhen und sowohl lokal als auch international Aufmerksamkeit erzeugen

Personal-und Teammanagement

  • Personal- und Teammanagement
  • Rekrutierung, Ausbildung und Führung der Mitarbeitenden sowie Koordination der HR-Administration in Zusammenarbeit mit gegebenenfalls externen Partnern
  • Förderung eines positiven, unterstützenden und inspirierenden Arbeitsumfelds, in dem sich die Mitarbeitenden wertgeschätzt und befähigt fühlen
  • Klare, empathische und faire Lösung von Konflikten
  • Koordination von Onboarding- und Offboarding-Prozessen, um reibungslose Übergänge zu gewährleisten
  • Sicherstellung einer effizienten und rechtlich konformen Personalplanung, abgestimmt auf die Schweizer Arbeitsgesetze und die saisonalen Anforderungen

Finanzen / Revenue Management

  • Leitung aller finanziellen Abläufe, Überwachung der wichtigsten Leistungskennzahlen und Implementierung von Strategien zur Optimierung der Ergebnisse
  • Steigerung der Sichtbarkeit des Backstage Hotels und unserer Luxury Living Collection durch intelligentes, datenbasiertes Revenue Management und innovative Marketingmaßnahmen
  • Nutzung fortschrittlicher Tools und Analysen zur Maximierung von Auslastung und Profitabilität über alle Plattformen und Vertriebskanäle hinweg, in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Verantwortung für interne Buchhaltungsprozesse und Sicherstellung der Beherrschung interner Finanzsysteme
  • Überwachung von Beschaffung, Einkauf und Investitionsentscheidungen
  • Steuerung von Personalplanung, Lieferantenbeziehungen und Betriebskosten mit Fokus auf Nachhaltigkeit und kosteneffiziente Lösungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Heinz Julen und dem Führungsteam, um kontinuierliche Innovation und strategische Weiterentwicklung der Marke voranzutreiben

Food & Beverage

In enger Zusammenarbeit mit dem Direktor der Gastronomie und dem mit einem Michelin-Stern ausgezeichneten Küchenchef leiten und entwickeln Sie die verschiedenen kulinarischen Konzepte von After Seven und Diner's Club weiter. Ihre Unterstützung für das Food & Beverage-Führungsteam konzentriert sich auf

  • Organisationelle und administrative Unterstützung bei den Abläufen von After Seven, Diner's Club, Bar, Kino, Veranstaltungen und weiteren Bereichen
  • Unterstützung bei Personalplanung und Budgetüberprüfung
,
  • Eine wahre Leidenschaft für Gastfreundschaft und eine aufrichtige Freude daran, mit Menschen in Kontakt zu treten

  • Ein Hochschulabschluss in Hotelmanagement oder Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich

  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Leitung eines einzigartigen Boutique-Hotels

  • Fundiertes operatives Know-how gepaart mit ausgeprägtem Finanzverständnis

  • Umfassende Kenntnisse der Schweizer Hotelstandards, Compliance-Vorschriften und
    -Bestimmungen

  • Hervorragende Organisations- und Führungsfähigkeiten

  • Ein gutes Verständnis neuer, aufkommender Technologien im Gastgewerbe, einschließlich KI und anderer digitaler Innovationen.

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse;
    Französischkenntnisse sind von Vorteil.

  • Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, sowohl im Umgang mit Gästen als auch mit Teammitgliedern.

  • Eine transparente, ehrliche und zuverlässige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Teamgeist

  • Eine proaktive Herangehensweise und akribische Detailgenauigkeit

,
  • Gelegenheit, an einem der Top-Reiseziele im weltberühmten Ferienort Zermatt zu arbeiten

  • Teil…

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