Leiter​/in Strategie und Geschäftsentwicklung - Zentralschweiz

Seit über 100 Jahren bewegen wir Menschen. Die Knecht Gruppe zählt zu den führenden Schweizer Unternehmensgruppen in den Bereichen Personentransport (Eurobus), Reisen (knecht reisen), Sachentransport (Welti-Furrer), Healthcare (knechtcare) und Nutzfahrzeuge (Thomann). Mit rund 3'000 Mitarbeitenden und 35 Tochtergesellschaften ist die Gruppe schweizweit tätig – im Familienbesitz und mit einer langen unternehmerischen Tradition.

In dieser Schlüsselposition berichten Sie direkt an den Präsidenten des Verwaltungsrates und treiben die Weiterentwicklung unserer Unternehmen aktiv voran. Ein besonderer Fokus Ihrer Tätigkeit liegt auf unseren Gesellschaften im Reisebereich, deren Marktposition Sie gemeinsam mit den jeweiligen Führungspersonen weiter stärken. Gleichzeitig erhalten Sie Einblick in diverse weitere Unternehmen der Gruppe und übernehmen dort ebenfalls Projekte.

• Sie wirken massgeblich am Strategieprozess mit, insbesondere im Reisegeschäft, aber auch auf Ebene der Gruppe
• Sie analysieren Unternehmensprozesse und zeigen konkrete Verbesserungspotenziale auf
• Sie übernehmen eigenverantwortlich Projekte und begleiten diese von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Sie unterstützen die Entwicklung neuer Ideen, Angebote und Geschäftsfelder
• Sie wirken bei der Bewertung und Umsetzung von Unternehmenskäufen mit
• Sie unterstützen den Verwaltungsratspräsidenten bei organisatorischen und inhaltlichen Aufgaben rund um die Führung der Gruppe

Sie sind eine ambitionierte und lernwillige Macherpersönlichkeit mit Begeisterung für das Reisegeschäft und haben das Ziel, mittelfristig eine leitende Rolle innerhalb der Gruppe zu übernehmen.

• Sie bringen 2 bis 5 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von Projekten oder in einer relevanten Führungsrolle mit, beispielsweise aus der Unternehmensberatung, der internen Strategie, dem Bereich M&A oder einem Startup
• Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Universität, ETH oder FH) in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder Naturwissenschaften, einen MBA oder eine vergleichbare Ausbildung und können Erfolge oder besonderes Engagement vorweisen
• Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, denken strukturiert und entwickeln kreative Lösungen
• Erfahrung oder ein ausgeprägtes Interesse an der Reise- und Tourismusbranche ist von Vorteil
• Sie sprechen sehr gut Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse

• Direkte Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsratspräsidenten und kurze Entscheidungswege
• Mitgestaltung eines führenden Schweizer Reiseunternehmens mit starken Marken
• Einblick in diverse Unternehmen der Gruppe und die Möglichkeit, dort eigene Projekte zu übernehmen
• Hohe Verantwortung und Gestaltungsspielraum von Beginn an