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Betriebsmitarbeiter; w​/m​/d

Job in Altdorf, Uri, Switzerland
Listing for: Dätwyler IT Infra
Full Time position
Listed on 2026-06-28
Job specializations:
  • Manufacturing / Production
    Manufacturing Production
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 75000 CHF Yearly CHF 60000.00 75000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Betriebsmitarbeiter (w/m/d)
Location: Altdorf

Wir schaffen Kundennutzen mit maßgeschneiderten IT-Infrastruktur-Lösungen und herausragender Fachkompetenz.

Dätwyler IT Infra ist ein international etabliertes Unternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz und Niederlassungen in Europa, dem Nahen Osten und Asien. Unser Unternehmen liefert erstklassige IT-Systemlösungen, Produkte und Dienstleistungen für Rechenzentren, Glasfasernetzwerke (Campus, FTTx) und intelligente Gebäude. Dätwyler wurde vor mehr als 100 Jahren gegründet und beschäftigt rund 900 Mitarbeitende.

Damit verbringst du deine Zeit
  • Bedienung und Überwachung der Produktionsanlagen sowie Sicherstellung von Qualität und Menge
  • Durchführung von Störungsdiagnosen und Behebung von Maschinenstörungen
  • Fachgerechtes An- und Herunterfahren der Maschinen sowie Kontrolle der Produktionsparameter
  • Bereitstellung von Materialien, Einlesen von Rezepten und Dokumentation der Fertigungsdaten
  • Unterstützung im kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
Das bringst du mit
  • Abgeschlossene technische Grundausbildung im industriellen Umfeld von Vorteil
  • Alternativ mehrjährige Erfahrung in einer Produktion
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht- und 2-Schicht-Modell
  • PC-Kenntnisse sind ein grosses Plus
  • Als belastbare und flexible Persönlichkeit hast du Freude an Teamwork
  • Gute Deutschkenntnisse im Wort und Schrift (min. Niveau B2)
Darauf kannst du dich freuen
  • Ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt
  • Grosse Eigenverantwortung sowie kurze Entscheidungswege
  • Mindestens 5 Wochen Ferien, sämtliche Feiertage bezahlt und die Möglichkeit von Ferienkauf
  • 40,5 Stunden-Woche im 2- oder 3-Schichtmodell mit Möglichkeit zur Kompensation
  • Großzügige Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
  • Ein interkulturelles Umfeld, das die einzelnen Mitarbeitenden respektiert und persönlich fördert
#J-18808-Ljbffr
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