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Bäcker:in - Konditor

Job in 4562, Biberist, Kanton Solothurn, Switzerland
Listing for: Coop
Full Time position
Listed on 2026-06-06
Job specializations:
  • Retail
    Retail Associate/ Customer Service
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 CHF Yearly CHF 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Bäcker:in - Konditor:in
Location: Biberist

Closing date: 18.07.2026

Position Overview

Bäcker:in - Konditor:in
Biberist | 40 – 80% | unbefristet
Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung
Fachrichtung:
Verkauf Food
Arbeitsort:
Coop Hauptstrasse 44, 4562 Biberist

Job Description

Als Teil unseres Teams hilfst du dabei, die Schweizer Kundschaft zu begeistern, indem du hochwertige Backwaren, Patisserie und Konditoreiprodukte vor Ort herstellst und Kundenwünsche kreativ verwirklichst.

Responsibilities
  • Brot, Backwaren, Patisserie und Konditoreiprodukte nach Rezepturen herstellen und ausliefern.
  • Auf Wunsch des Kunden Kreativität einfließen lassen, beraten und Bestellungen vorbereiten.
  • Qualitätsvorgaben und Richtlinien konsequent umsetzen.
  • Mit freundlichem und teamorientiertem Verhalten den Kundenaustausch pflegen.
Qualifications
  • Berufserfahrung in einer Bäckerei oder abgeschlossene Grundbildung als Bäcker:in oder Konditor:in.
  • Freundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit gepflegtem Auftreten.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Beratungskompetenz.
Employment Conditions & Benefits
  • Stellenantritt: sofort oder nach Vereinbarung (unbefristet).
  • Arbeitszeitmodelle: flexible Modelle, 5 Wochen Ferien.
  • 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
  • Bis zu 20 % Rabatt auf diverse Versicherungsleistungen.
  • Rabatt auf Reiseangebote ITS Coop Travel.
  • Weitere Vergünstigungen (Mobile- und Prepaid‑Abos, Reka‑Card, Mobility Car Sharing, GA‑Abonnement, Freizeitaktivitäten, Kultur).
  • Pensionskasse: 2/3 von Coop einbezahlt, Sparplan, Treueprämien, GAV, Möglichkeit vorzeitiger Alterspension ab 58 Jahren.
  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
  • Weiterbildung: Über 600 interne Kurse, Talentmanagement, Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung.
  • Nachhaltigkeit: Über 400 Taten für Mensch, Tier und Natur.
  • Gesundheit:
    Update‑Fitness‑Rabatt, Teilnahme an Firmenläufen und Sportangeboten.
Additional Information

Kontakt:
Germann Steiner – HR Marketing

#J-18808-Ljbffr
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