Stellvertreter* Filialleiterin

Was Sie bewegen

• Koordiniert, organisiert und kontrolliert die Produktaktivitäten
• Analysiert die Verkäufer und trifft Korrekturmassnahmen
• Legt die Standorte fest
• Verwalten und kontrolliert alle SAP-Bewegungen
• Beteiligt sich mit dem Team an den Tätigkeiten in seinem Sektor
• Wendet die Leitlinien an und lässt sie anwenden
• Ersetzt die Filialleiterin bei dessen Abwesenheit

• Bildung:
  
  Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
• Fachrichtung: als Detailhandelsfachmann
  * frau
• Berufserfahrung:
  Erfahrung als stellvertretende
  * r Filialleiter
  * in und in der Personalführung
• Ausgeprägter Sinn für Kundenempfang und
  -service
• Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Flexibel (Wochenend- und Feiertagseinsätze) und teamfähig
• Verantwortungsbewusst und gewissenhaft
• Verkaufsorientiert
• Offen für Veränderungen
• Gute Anwenderkenntnisse Informatik
• Deutsch (B1)

• Gesund arbeiten:
  Aktive und innovative Massnahmen im Zusammenhang mit Gesundheit, Bewegung und Wohlbefinden
• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub:
  Mutterschafts u. Vaterschaftsurlaub über dem gesetzlichen Minumum / Urlaubsanspruch bei Adoption
• Faire Löhne:
  Label We pay fair
• Handy-Abo:
  Handy-Abonnement zum Vorzugspreis
• Berufliche Vorsorge: Möglichkeit des Vorruhestands mit 58 Jahren / Leistungen, die über das Berufliche Vorsorgegesetz hinausgehen
• Sozialleistungen: Überdurchschnittliche Sozialleistungen
• Cumulus-Punkte:
  Zusätzliche Cumulus-Punkte für eine Vielzahl von Produkten
• Migros Bank:
  Vorzugskonditionen bei der Migros Bank
• Mitarbeiterangebote:
  Gutscheinhefte für Einkäufe in den Verkaufspunkten der Migros Wallis
• Ferien:
  Jugendliche unter 21 und ab 50 Jahren: 6 Wochen / ab 60 Jahren und ab dem 31. Dienstjahr: 7 Wochen
• Freizeit- und Kulturangebote:
  Rabatte auf zahlreiche Angebote in den Bereichen Kultur, Freizeit und Sport
• Gezielte Förderung:
  Interessante Entwicklungsmöglichkeiten, entsprechend Ihren Talenten
• Individuelle Weiterbildung:
  Schulungen, um Kompetenzen zu erwerben und zu entwickeln
• Sozial- und Personalberatung:
  Beratung der Abteilung für soziale Orientierung in Fragen beruflicher oder persönlicher Art