Gruppenleitung Werkgruppe Hüetli, Festanstellung Vor Ort

Lebensperspektiven für alle – dafür setzen sich die knapp 250 Mitarbeitenden der Stiftung Rütimattli in Sachseln und Sarnen tagtäglich ein. Damit Menschen mit Beeinträchtigung einfach teilhaben können.

Dein Herz schlägt für Menschen mit Beeinträchtigung? Du arbeitest gerne praktisch und möchtest als Gruppenleitung unsere Mitarbeitenden fördern, anleiten und in ihrer Entwicklung stärken? Dann bist du bei uns genau richtig.

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in der Begleitung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung
• Führung, Anleitung und individuelle Begleitung der Mitarbeitenden der Werkgruppe im Arbeitsalltag
• Verantwortung für die Planung, Organisation und den Einsatz der Mitarbeitenden
• Einrichten der Arbeitsplätze und Bereitstellen von Hilfsmittel
• Planung und Umsetzung individueller Ziele sowie Mitarbeitendengespräche, Dokumentation und Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden
• Mitarbeit bei der Produktion und der Entwicklung von Eigenprodukten wie beispielsweise Weihnachtskarten
• Sicherstellung von Qualität, Arbeitssicherheit und ergonomischen Arbeitsbedingungen inkl. Kontrollen und Maßnahmen bei Abweichungen
• Möglichkeit zur Stellvertretung der Teamleitung

• Abgeschlossene Berufsausbildung (EFZ) im sozialen, handwerklichen oder gestalterischen Bereich sowie von Vorteil eine Weiterbildung in Sozialpädagogik (HF) oder Arbeitsagogik (BP)
• Grundkenntnisse in der Pflege
• Erfahrung in der Anleitung, Betreuung oder Führung von Mitarbeitenden
• Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Kreativität sowie Freude an gestalterischer und praktischer Arbeit
• Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen
• Kommunikative und empathische Persönlichkeit im Umgang mit Menschen mit Unterstützungsbedarf
• Aufgrund der aktuellen Teamkonstellation freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen

• Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Beitrag zur sozialen Teilhabe
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
• Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungen
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen
• Wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitskultur