CSAP - Enseignement 4e​/5e année combinées - Centre scolaire Étoile de l'Acadie

CSAP 26-031 – Enseignement 100% – 4e/5e année combinées – Centre scolaire Étoile de l'Acadie

Date : 11 mai 2026 | Lieu :
Sydney, NS, CA, B1P 7C6 | Entreprise :
Nova Scotia Regional Centres for Education & CSAP

Le Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) offre une éducation de qualité de la pré‑maternelle à la 12e année, en français langue première au sein d’un milieu minoritaire. Le CSAP joue un rôle actif dans le développement de l’identité culturelle et la promotion de la langue française dans un contexte acadien et francophone de la Nouvelle‑Écosse. Il compte 23 écoles, plus de 6500 élèves et plus de 1000 employés.

Date limite des candidatures : 2026‑05‑18 à 23h59

Syndicat : NSTU (8200)

Type de poste :
Vacant | Date d’entrée : 2026‑08‑01 | Salaire : 63664$ – $ selon la convention collective MEDPE‑NSTU

Le titulaire de ce poste crée un environnement d’apprentissage dynamique et inclusif où les élèves peuvent s’épanouir et réussir. En tant qu’enseignant(e), vous planifiez, dispensez les cours conformément aux programmes, intégrez des approches pédagogiques innovantes et utilisez des méthodes d’évaluation efficaces pour mesurer la progression des élèves tout en promouvant la langue et la culture acadienne et francophone.

• Possession d’un brevet d’enseignement de la Nouvelle‑Écosse (ou être éligible)
• Formation et expérience pertinentes aux tâches et matières enseignées
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit

• Préparer et enseigner les matières scolaires conformément aux résultats d’apprentissage identifiés dans les programmes d’étude par des activités engageantes, diversifiées et différenciées
• Utiliser des approches pédagogiques inclusives, variées et centrées sur la réussite des élèves
• Appliquer des stratégies d’évaluation pour mesurer le progrès des élèves
• Intégrer la technologie dans l’enseignement
• Promouvoir la langue et la culture acadienne et francophone
• Poursuivre son perfectionnement professionnel en lien avec les besoins des élèves et de l’école
• Participer activement aux réunions et à la vie de l’école

Seules les candidatures soumises en français seront considérées. Le CSAP encourage les personnes issues de groupes historiquement défavorisés ou sous‑représentés. Si vous êtes une personne en situation de handicap ayant besoin d’un accommodement raisonnable, veuillez nous en informer. En cas de sélection, une vérification judiciaire et un certificat du registre des enfants maltraités seront demandés avant la prise de poste.

Le CSAP respecte les principes d’équité et d’inclusion en matière d’emploi et s’engage à offrir un milieu scolaire et professionnel à l’image de ces valeurs.