Adjoint dans un bureau de poste - Durée déterminée
Listed on 2026-07-08
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Administrative/Clerical
Clerical -
Customer Service/HelpDesk
Customer Service Rep, Clerical
Adjoint dans un bureau de poste - Durée déterminée
Lieu de travail:
Tofino, BC, CA
Numéro de la demande d’emploi: 197328
Fonction administrative: Vente au détail
Ville principale: Tofino
Emplacement(s) supplémentaire(s):
Province: Colombie-Britannique
Type d’emploi: Sur appel
Statut d’emploi: Période déterminée
Exigences linguistiques: Anglais essentiel
Classification et niveau d’employé: RVSGD
11 – Niveau 1
Nombre de postes vacants: 3
Salaire: 20.54 $ par heure
Date de clôture (AAAA/MM/JJ): 2026/07/30
Description de l'emploiVous êtes motivé et avez l'ambition de travailler en service client. Cet emploi vous permet de fournir des services au comptoir aux clients, en adoptant une approche axée sur le client.
Le candidat idéal doit résider dans la collectivité concernée. Les candidats ne vivant pas dans la collectivité du bureau de poste peuvent être considérés au besoin.
Responsabilités professionnelles- Vendre des produits et des services postaux aux entreprises et à la population.
- Tri, distribution et traitement correct des courriers.
- Fournir aux clients les renseignements et les formulaires requis.
- S'occuper des difficultés liées à la livraison et au service et résoudre rapidement et complètement les problèmes.
- Diplôme d'études secondaires ou équivalent provincial, ou expérience en administration des affaires.
- Formation et/ou expérience liée à l'interaction avec le public dans la vente au détail et/ou le milieu du service, incluant la vente et les transactions en espèces.
- Compréhension des systèmes de comptabilité conventionnels ou des bureaux de poste.
- Forme physique suffisante pour soulever des conteneurs de courrier pesant jusqu'à 50 lb, pousser ou tirer des boîtes, trier le courrier et rester debout pendant de longues périodes.
- Flexibilité pour être disponible pour des tâches temporaires.
Postes Canada s’engage à créer un environnement de travail équitable et inclusif. Les candidats de ces groupes seront considérés avec une préférence.
Tous les candidats qualifiés seront pris en considération, mais la préférence sera accordée aux peuples Autochtones (Première nations, Métis ou Inuit) ou personnes ayant un handicap. Il s’agit d’une mesure spéciale dans le cadre de l’initiative d’équité en matière d’emploi, et les candidats de ces groupes qui souhaitent être admissibles à un traitement préférentiel doivent se désigner comme tels.
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