Responsable de l'apprentissage chez Zurich

Rejoignez Zurich Canada en tant que Responsable de l'expérience d'apprentissage. Utilisez vos compétences en conception pédagogique et en technologies d'apprentissage dans un cadre hybride.

Ce rôle clé nécessite plus de six ans d'expérience en apprentissage et développement, avec un fort accent sur la conception de parcours d'apprentissage et l'optimisation des systèmes LMS. En collaborant avec divers partenaires, vous aurez l'opportunité de transformer les besoins d'affaires en solutions pratiques tout en soutenant l'engagement des employés par une approche d'apprentissage numérique moderne.

Key Responsibilities:

• Concevoir des solutions d'apprentissage à l'échelle de l'entreprise

• Créer des modèles standardisés pour une cohérence maximale

• Soutenir le développement de parcours d'apprentissage personnalisés

• Diriger l'utilisation du LMS et des technologies d'apprentissage

• Analyser les résultats pour améliorer continuellement les programmes

Requirements:

• Plus de six ans d'expérience en apprentissage et développement

• Expertise en conception pédagogique et gestion de programmes

• Expérience avec les systèmes de gestion de l'apprentissage

• Compétences en collaboration avec les partenaires RH et techniques

• Diplôme en ressources humaines ou domaine connexe

Apportez votre expertise en apprentissage et développement pour enrichir l'expérience des employés chez Zurich Canada.
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