Architecte technologique senior

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) architecte technologique senior ayant une solide expérience en modernisation technologique, en architecture de plateformes et en orientation de solutions. La personne retenue participera à la définition de l’architecture technologique cible soutenant un programme municipal de virtualisation des services aux citoyens.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

• Analyser l’environnement technologique actuel et les contraintes de transformation associées au programme;
• Définir l’architecture technologique cible requise pour soutenir les services numériques et les solutions futures;
• Évaluer les options de déploiement, d’hébergement, d’intégration et d’évolution des composantes technologiques;
• Produire les analyses d’écarts entre l’environnement actuel et l’environnement cible;
• Contribuer à la définition de principes, standards et orientations technologiques cohérents avec les objectifs du mandat;
• Appuyer la préparation des livrables d’architecture, des tableaux de décision et des recommandations technologiques;
• Collaborer avec les architectes d’affaires, SI et sécurité pour assurer la cohérence de l’ensemble de l’architecture cible;
• Soutenir le client dans la structuration d’une trajectoire réaliste d’implantation.

• Détenir un diplôme universitaire pertinent en informatique, en génie informatique, en télécommunications ou dans un domaine connexe, ou une expérience équivalente;
• Posséder au moins 8 ans d’expérience pertinente en architecture technologique, infrastructures, plateformes ou transformation numérique;
• Avoir une bonne compréhension des architectures modernes, des environnements hybrides et des enjeux d’intégration technologique;
• Expérience en définition d’architectures cibles, en recommandations de solutions et en analyse comparative d’options technologiques;
• Capacité à documenter clairement les hypothèses, contraintes, risques et décisions d’architecture;
• Connaissance de cadres tels que TOGAF, ISO/IEC/IEEE 15288 ou équivalents (atout);
• Esprit de synthèse, rigueur méthodologique et orientation client;
• Excellente capacité de communication et de rédaction en français.

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux
• Outils informatiques adaptés
• Espace de travail épanouissant et motivant
• Initiatives sociales et environnementales
• Programme d’apprentissage en milieu de travail
• Cheminement de carrière

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

Le lieu de travail est à 100% télétravail.