Directeur; ice Marketing - WealthTech ou Montreal

Le directeur principal, Marketing sera responsable de la définition, de la mise en œuvre et de la mesure de la stratégie marketing globale de Croesus afin de soutenir la croissance continue et la diversification des marchés. Ce poste de leadership, relevant du chef des revenus, comporte la responsabilité d’accroître la notoriété de la marque, de renforcer la présence sur le marché, de lancer de nouveaux produits et de collaborer étroitement avec l’équipe commerciale.

• Définir, gérer et exécuter la stratégie marketing de Croesus en harmonie avec le plan global de croissance et la vision stratégique de l’entreprise;
• Élaborer et diriger les stratégies de mise en marché pour les produits nouveaux et existants, y compris la définition des publics cibles, le positionnement, les messages, la planification des lancements et l’aide à la vente. Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Ventes, Services aux clients et d’autres parties prenantes internes;
• Favoriser la croissance des revenus au moyen d’initiatives marketing intégrées alignées sur les activités de ventes et de développement des affaires;
• Élaborer des stratégies de génération de la demande et des campagnes multicanales visant à générer de la notoriété, de la considération et des occasions qualifiées pour les ventes;
• À titre de membre de l’équipe de gestion élargie, produire et présenter des mises à jour du plan marketing lors des revues régulières de la direction exécutive;
• Élaborer les plans de contenu marketing, assurer leur exécution par l’équipe et approuver le contenu final;
• Gérer les relations avec les fournisseurs marketing, les associations sectorielles, les analystes de marché et d’autres partenaires stratégiques;
• Superviser et assurer l’application des meilleures pratiques dans l’utilisation des médias sociaux, du site Web de l’entreprise et de l’intranet corporatif;
• Superviser l’exécution des événements publics de l’entreprise, notamment les conférences, les tournées de présentation, les événements sectoriels, les événements caritatifs et les initiatives communautaires.

• Bâtir, gérer et améliorer continuellement les capacités de recherche de marché de Croesus afin de soutenir les décisions liées au marketing stratégique, à la commercialisation et au développement des affaires;
• Élaborer et diriger des initiatives de recherche permettant d’approfondir la compréhension des besoins des clients, du comportement des acheteurs, des processus décisionnels et des attentes du marché dans les segments cibles;
• Surveiller et analyser les tendances du marché, les développements sectoriels, les changements réglementaires, les activités concurrentielles et les technologies émergentes dans le secteur des technologies de gestion de patrimoine;
• Réaliser des analyses de marché et de clientèle afin de cerner les occasions de croissance, de différenciation, de positionnement produit et d’expansion de marché, tant au pays qu’à l’international;
• Traduire les résultats de recherche en informations exploitables qui orientent les stratégies de mise en marché, les messages produits, le positionnement de marque, la planification des campagnes, l’aide à la vente et les discussions liées à la feuille de route produit;
• Élaborer des personas clients, une segmentation de marché et des informations propres aux territoires afin de soutenir les initiatives ciblées de marketing et de ventes.

• Produire des communiqués de presse, des annonces publiques et des communications sur les médias sociaux;
• Agir à titre de principal point de contact pour les relations avec les médias;
• Gérer et produire des événements externes et des conférences afin d’accroître la visibilité de l’entreprise dans l’industrie, et y participer au besoin;
• Collaborer avec l’équipe Expérience employé afin de donner vie à la stratégie de marque employeur.

• La langue de travail est le français. Une maîtrise parfaite du français (oral et écrit) est obligatoire.

• Baccalauréat en marketing ou dans un domaine connexe;
• Plus de 12 à 15 ans d’expérience professionnelle, dont au moins cinq ans…