Gestionnaire marketing d’influence

About The Job
À titre de gestionnaire marketing d’influence, vous êtes responsable de définir, développer et exécuter les stratégies de marketing d’influence pour les marques prioritaires. Vous prenez en charge les programmes d’influence de bout en bout, de la planification stratégique à l’exécution, en passant par la gouvernance, la mesure et l’optimisation, afin d’assurer des programmes authentiques, conformes et axés sur la performance. Vous jouez un rôle clé dans le renforcement de la pertinence des marques au sein de la culture en faisant des créateurs un pilier central de l’écosystème marketing.

Ce rôle travaille en étroite collaboration avec les équipes Marketing de marque, Médias, Affaires corporatives, Réglementaire, Juridique et Agences.

La fourchette de salaire annuel de base pour ce poste est de 70 000,00 $ à 110 000,00 $ CA. Le salaire final offert sera déterminé en fonction de facteurs tels que l’expérience pertinente et les qualifications, l’équité interne et les conditions du marché externe. Danone Canada offre également une prime incitative concurrentielle à court terme et un programme complet d’avantages sociaux, y compris une assurance collective, des régimes de retraite collectifs, un compte de bien‑être, des congés flexibles, un véritable environnement de travail hybride, un congé parental payé et d’autres options attrayantes.

Dans le cadre de notre engagement envers la transparence de nos pratiques d’embauche, nous pouvons utiliser des outils basés sur l’IA à certaines étapes du processus de recrutement. Cependant, toutes les décisions finales d’embauche sont prises par des personnes.

Cette offre d’emploi concerne un poste nouvellement créé.

About You
Stratégie et planification d’influence

Développer et prendre en charge les stratégies de marketing d’influence alignées sur les objectifs des marques, les consommateurs cibles et les plans marketing annuels

Définir le rôle des influenceurs dans l’écosystème marketing global (marque, social, RP, médias, e‑commerce, marketing client)

Identifier les occasions inexploitées, les tendances émergentes chez les créateurs et les innovations de plateformes afin de maintenir la pertinence culturelle des marques

Identification des créateurs et partenariats

Repérer, évaluer et intégrer des créateurs sur différentes plateformes (Instagram, Tik Tok, You Tube et canaux émergents)

Bâtir des partenariats à long terme avec des créateurs et des programmes d’ambassadeurs, plutôt que des activations ponctuelles

Assurer la diversité, l’inclusion, l’authenticité et une forte cohérence avec la marque dans tous les partenariats d’influence

Exécution et gestion des campagnes

Diriger les programmes d’influence de bout en bout : brief, contractualisation, développement de contenu, révisions, approbations, publication et optimisation

Gérer les échéanciers, les livrables et les budgets avec rigueur et précision

Collaborer étroitement avec les équipes internes et les agences afin d’assurer l’excellence créative et la cohérence de la marque

Gouvernance, risques et conformité

Veiller à ce que tout le contenu d’influence soit pleinement conforme aux lignes directrices de la marque, aux exigences juridiques et aux normes de divulgation

Collaborer avec les équipes Réglementaire et Juridique afin d’atténuer les risques

Se tenir à jour sur l’évolution de la réglementation en marketing d’influence et des politiques des plateformes

Mesure et performance

Définir les indicateurs clés de performance et les mesures de succès (portée, engagement, notoriété de marque, considération, conversion lorsque pertinent)

Analyser la performance et fournir des bilans post‑campagne clairs et exploitables

Utiliser les apprentissages pour optimiser continuellement la composition des créateurs, les formats de contenu et les décisions d’investissement

Collaboration interfonctionnelle et expertise

Travailler étroitement avec les partenaires internes et externes

Contribuer à la planification de campagnes intégrées et au storytelling de marque en continu

Agir comme leader d’opinion interne et expert en marketing d’influence

Le candidat idéal possédera les qualifications et compétences suivantes

5 ans et plus…