Scholarships Coordinator

Position: 21/02/2024 Scholarships Coordinator
Il Rettore

PREMESSO che il Collegio del Mondo Unito dell’Adriatico ONLUS (in seguito anche “Collegio”) è una fondazione e fa parte del movimento internazionale dei Collegi del Mondo Unito che si propone di “unire i popoli, le nazioni e le culture per la pace e il futuro sostenibile attraverso l’istruzione”;
ATTESO che il nuovo assetto organizzativo del Collegio prevede la figura dello Scholarships Coordinator che risulta attualmente vacante;
VISTO cha ai sensi dell’art. 9 dello Statuto del Collegio il Rettore provvede all’assunzione del personale;
VISTI gli artt. 1 e 3 comma 1 dei “Criteri per le assunzioni, per l’individuazione di incarichi aggiuntivi e per il conferimento di collaborazioni autonome del Collegio del Mondo Unito dell’Adriatico ONLUS”;

E’ indetta una selezione per titoli, colloquio e prova pratica per l’assunzione in servizio di uno/una Scholarships Coordinator con contratto di diritto privato a tempo pieno e a tempo determinato della durata di 12 mesi con possibilità di trasformazione in contratto a tempo indeterminato secondo la normativa vigente. La Fondazione Collegio del Mondo Unito dell’Adriatico ONLUS (in seguito “Il Collegio”) è una fondazione con sede nel comune di Duino-Aurisina (TS) facente parte del movimento internazionale dei Collegi del Mondo Unito (UWC o United World Colleges).

Il Collegio ospita per il biennio conclusivo dell’istruzione secondaria superiore circa 185 studenti su base convittuale di età compresa tra i 16 e i 19 anni provenienti da circa 80 Paesi. Gli studenti frequentano al Collegio il biennio di studi del Baccellierato Internazionale in lingua inglese, al termine del quale conseguono il diploma che dà loro accesso alle università di tutto il mondo.
Caratteristiche della posizione
Lo/La Scholarships Coordinator lavorerà all’interno del Development Team supportando il fundraising istituzionale nella richiesta di borse di studio (70% del tempo). Il candidato selezionato assumerà inoltre specifiche responsabilità nel team di Fundraising in relazione alle attività di raccolta fondi rivolte alla categoria degli small and middle donors (30%). Sotto la gestione e guida dell’Head of Development il candidato selezionato svolgerà le seguenti attività:

ricerca bandi e stesura di progetti, incluso budgeting, per le richieste di borse di studio;
gestione della rendicontazione finanziaria dei progetti di borse di studio;
redazione di reportistica relativa alle borse di studio;
benchmarking e scouting di aziende e fondazioni prospect;
stesura di lettere per donatori istituzionali;
preparazione dei documenti a supporto delle richieste di contributo;
supporto nell’organizzazione degli incontri tra donatori e studenti;
supporto nell’organizzazione di eventi per donatori e alumni del Collegio;
identificazione di nuovi donatori, attraverso campagne di raccolta fondi (via email, Facebook, altri social media, campagne telefoniche, ecc.);
collaborazione per l’organizzazione delle Reunion di ex-studenti;
supporto all’ufficio comunicazione nella redazione di testi relativi alle attività di competenza.

Il/la candidato/a ideale sarà in possesso di:

Laurea in Relazioni Internazionali, Scienze Politiche o Giurisprudenza;
Master o specializzazione in Fundraising per gli enti non profit;
esperienza nell’organizzazione di eventi;
ottime capacità relazionali e di gestione del tempo;
ottime capacità di espressione scritta e orale;
ottima conoscenza dell’inglese scritto e parlato;
forte motivazione a lavorare in un ambiente internazionale e multiculturale;
propensione al lavoro di gruppo.

Modalità del processo di selezione
I curriculum vitae pervenuti entro i termini e secondo le modalità di seguito indicati saranno esaminati e valutati da una Commissione di selezione appositamente nominata dal Rettore. I curriculum vitae saranno valutati secondo il criterio della congruenza con il profilo richiesto.
A valutazione completata la Commissione stilerà una short list composta da almeno 5 candidati che avranno ottenuto il punteggio più alto. La short list potrà essere ridotta fino a 3 candidati nel caso in cui, a parere motivato della Commissione, gli altri candidati non presentino un profilo congruo con…