IOS Developer Torino/Ibrido
Job in
Turin, Piedmont, Italy
Listed on 2026-06-02
Listing for:
CGM Consulting S.r.l.
Full Time
position Listed on 2026-06-02
Job specializations:
-
Software Development
iOS Developer, App Developer - Mobile/Web, Full Stack Developer
Job Description & How to Apply Below
CGM Consulting è alla ricerca di un iOS Developer motivato e competente da inserire in progetti mobile di rilievo. L’annuncio è rivolto a sviluppatori iOS con esperienza nello sviluppo di app moderne e intuitive per dispositivi Apple, desiderosi di lavorare in ambienti dinamici, orientati all’innovazione.
La sede operativa è Torino, con modalità di lavoro ibrida (2–3 giorni in presenza a settimana). È prevista la possibilità di lavoro full remote per iOS Developer con seniority avanzata.
Requisiti Esperienza comprovata nello sviluppo di applicazioni iOS (almeno 2 anni)
Ottima padronanza di Swift e Swift
UIConoscenza approfondita di Xcode, UIKit e Foundation Esperienza nell’integrazione di API RESTfulComprensione dei principali pattern architetturali (MVC, MVVM)
Conoscenza di Git per il versionamento del codice
Gradita conoscenza/esperienze
Familiarità con strumenti di continuous integration/continuous delivery (CI/CD)
Esperienza nella pubblicazione di app sull’App Store Utilizzo di strumenti di performance monitoring
Conoscenze cross-platform (Flutter, React Native)
Esperienza in ambienti di sviluppo Agile/Scrum ResponsabilitàProgettare, sviluppare e manutenere app iOS scalabili, fluide e ottimizzate
Collaborare con designer UI/UX e altri sviluppatori per garantire un’ottima esperienza utente
Effettuare test, debug e ottimizzazione delle performance su dispositivi fisici e simulatori
Documentare il codice secondo best practice
Partecipare attivamente alle fasi di analisi tecnica e confronto con il team Dettagli di impiego
Sede: FULL REMOTETipologia di impiego:
Full time Tipologia di contratto:
Tempo indeterminato
Ruolo: iOS Developer Titolo di studio:
Diploma di maturitàRAL: 25000 / 45000
CGM Consulting promuove un ambiente di lavoro inclusivo e valuta con attenzione anche candidature rientranti negli artt. 1 e 18 della Legge 68/99. Le ricerche si intendono riferite a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
#J-18808-Ljbffr
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